Vacantes/Requisitos
Condiciones
- $2.542.924 (Bruto mensual base para Ley 15.076 / 28 hrs.) Cálculo según antigüedad laboral y/o asignaciones adicionales serán revisadas durante proceso de ingreso al Hospital.
- Postulaciones serán gestionadas a través de Portal de Empleos Públicos.
Calendarización del Proceso
Calendarización del Proceso
| Etapa | Fechas |
|---|
| Postulación |
| Difusión y Plazo de Postulación en www.empleospublicos.cl | 10/06/2026-26/06/2026 |
| Evaluación |
| Proceso de Evaluación y Selección del Postulante | 29/06/2026-01/07/2026 |
| Finalización |
| Finalización del Proceso | 02/07/2026-03/07/2026 |
El portal estará habilitado para recibir postulaciones hasta las 23:59 horas del día 26/06/2026
Correo de Contacto: procesos.seleccionhcvb@gmail.com
Condiciones Generales
- Los/as postulantes son responsables de la completitud y veracidad de la información que presentan. Las/os postulantes que no adjunten los antecedentes requeridos quedarán fuera del proceso. El proceso de selección podrá ser declarado desierto por falta de postulantes idóneos, entendiéndose por éstos aquellos/as candidatos/as que no cumplan con el perfil y/o los requisitos establecidos. Los/as postulantes que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento o dificultades en la aplicación de los instrumentos de selección que se administrarán, deberán informarlo en su postulación, para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos/as los/as postulantes que se presenten en este proceso de selección.
- La postulación será realizada a través de la plataforma web del Servicio Civil www.empleospublicos.cl
Descripción del Cargo
Funciones del Cargo
- Ejecutar su rol de médico especialista de acuerdo con las políticas de salud nacionales, del servicio de salud y conforme a la cartera de servicios del Hospital con eficiencia, eficacia y preeminencia del bienestar del paciente.
- Participar en las actividades clínicas presenciales y no presenciales definidas por la jefatura o Subdirección.
- Proporcionar atención directa a pacientes asignados hospitalizados (como tratante o interconsultor).
- Llevar registro diario en la ficha clínica de los pacientes asignados de manera oportuna, adecuada y fidedigna, así como también señalar las indicaciones pertinentes de manejo en hoja de enfermería.
- Cumplir con protocolos de calidad y seguridad del paciente (Ley 20.584 de Derecho y Deberes).
- Conocer y aplicar integralmente las guías de manejo clínico, las políticas y normativas hospitalarios y ministeriales, para su adecuado funcionamiento.
- Manejar y cumplir con protocolos existentes en la Unidad e institucionales (IAAS, accidente corto punzante, etc.).
- Manejar adecuadamente el equipamiento a su cargo, realizar actualización pertinente.
- Participar del Modelo de Gestión definido por la Institución.
- En el contexto de Hospital Clínico, se considera la docencia de pares, residentes e internos, acorde a la normativa vigente. Realizar capacitación permanente, incluyendo ámbitos de ética y profesionalismo médico.
- Funciones propias de la especialidad.
Objetivo del cargo
Dar atención clínica oportuna, de calidad y con altos estándares éticos a los pacientes del Hospital Carlos Van Buren, independiente del nivel de formación y área de especialización, enfatizando en una gestión clínica eficiente y el apego irrestricto a la normativa administrativa y protocolos institucionales y ministeriales vigentes.
Perfil de la Función
Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
Formación Educacional
Título Profesional de Médico Cirujano otorgado por una Universidad del Estado o reconocida por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.
- Registro en Superintendencia de Salud
- Registro de EUNACOM aprobado
Deseable (no excluyente):
- Especialidad / Subespecialidad Medicina Interna, Anestesia, Urgencia, Cuidados intensivos o cirugía.
Experiencia sector público / sector privado
- 1 año de experiencia laboral en funciones asociadas a unidad de cuidados críticos.
Deseable (no excluyente):
- Experiencia laboral en funciones asociadas a unidad Neurocrítico.
Competencias
Competencias Transversales:
- Compromiso Organizacional
- Probidad Administrativa
- Respeto y Cordialidad
- Vocación de Servicio
Competencias Específicas:
- Trabajo en Equipo
- Liderazgo
- Comunicación Asertiva
- Orientación a la Calidad y Mejora Continua