Aviso Pizarrón: Proceso de Selección


    Ministerio

    Ministerio de Salud

    Institución / Entidad

    Servicio de Salud Valparaíso - San Antonio / Hospital Carlos Van Buren

    Cargo

    Encargada (o) Bienestar

    Nº de Vacantes

    1

    Área de Trabajo

    Social

    Región

    Región de Valparaíso

    Ciudad

    Valparaíso

    Tipo de Vacante

    Contrata

      Renta Bruta

      1.580.388

      Objetivo del Cargo

      Gestionar y articular la vinculación del servicio de bienestar central con los afiliados/as del hospital manteniendo un fluido sistema de información y comunicación con los funcionarios del Establecimiento en temas de Beneficios del Servicio de Bienestar y de estrategias de mejoramiento de Calidad de Vida. Resguardando siempre el cumplimiento del Objetivo legal del Servicio de Bienestar según el Decreto supremo Nº 28 de 1994.

Perfil del Cargo

    Formación Educacional

    Formación profesional Asistente Social/Trabajo Social
    Grado de Licenciatura Servicio Social/Trabajo Social
     

    Especialización y/o Capacitación

    Postítulo o Diplomado (deseable) en Gestión de Bienestar, Gestión en Salud, Seguridad Social o similar.
    Otras Capacitaciones Recomendables (no excluyentes) Legislación civil, laboral y previsional vigente. Políticas Públicas y Sociales. Organización y planificación social. Programas sociales del área pública y privada. Formulación y evaluación de proyectos sociales. Calidad de vida y autocuidado. Gestión de Recursos humanos. 

    Experiencia sector público / sector privado

    Experiencia profesional de 4 años, que deben incluir: 2 años en conducción de equipos, 4 años Experiencia profesional general (desde la fecha de egreso de la Universidad), 4 años de Experiencia profesional en el área de bienestar, idealmente en el sistema público. Deseable un año de experiencia laboral con organizaciones sindicales/gremiales
     

    Competencias

    Trabajar en equipo
    Comunicarse eficientemente
    Disponer de capacidad de adaptación y actuar creativamente
    Mantener redes de comunicación y ayudas específicas
    Manejo y Resolución de Conflictos
    Desarrollar competencias en personas y equipos de trabajo de la Unidad.
    Desarrollar emprendimiento para realizar actividades socio recreativas y culturales
     

Mecanismo de Postulación

    La recepción de postulaciones se hará exclusivamente a través de la Oficina de Partes del hospital, ubicado en San Ignacio 725, Valparaíso, a partir del 23 de abril y hasta el 04 de mayo de 2018 a las 15:00 horas. 

Documentos requeridos para postular

1- CURRÍCULUM VITAE ACTUALIZADO, en formato publicado por el hospital 
2- RELACIÓN DE SERVICIOS O CERTIFICADO QUE AVALE ANTIGÜEDAD, emitidos por la Unidad de Personal de la institución donde se haya desempeñado (debe haber constancia de las áreas específicas de experiencia solicitadas)
3- CERTIFICADO DE TÍTULO, copia simple 
4- CERTIFICADOS Y ANTECEDENTES QUE AVALEN CURSOS DE CAPACITACIÓN, POSTGRADOS O POSTÍTULOS, asociados con el cargo al que postula (copia simple). Se considerará válida la Certificación emitida por la Oficina de Capacitación del hospital.
 

Calendarización del Proceso

    FaseFechas
    Postulación
    Difusión y Plazo de Postulación23/04/2018-04/05/2018
    Selección
    Proceso de Evaluación y Selección del Postulante07/05/2018-15/06/2018
    Finalización
    Finalización del Proceso18/06/2018-20/06/2018
    El plazo para recibir postulaciones es hasta las 17:00 horas del 04/05/2018.

    Correo de Consultas

    reclutamiento.hcvb@redsalud.gov.clURL donde se podrán obtener mayores antecedentes del procesowww.hospitalcarlosvanburen.cl