Aviso Pizarrón: Proceso de Selección

    Ministerio

    Ministerio de Salud

    Institución / Entidad

    Servicio de Salud Talcahuano /

    Cargo

    (865-1619) Ténico Paramédico en Odontología (reemplazo pre y post natal) segundo llamado, 44 horas, Hospital Tomé

    Nº de Vacantes

    1

    Área de Trabajo

    Salud

    Región

    Región del Biobío

    Ciudad

    Tomé

    Tipo de Vacante

    Contrata

      Renta Bruta

      415.701

      Objetivo del Cargo

      Asistir directamente a Profesional Odontólogo para entregar al usuario atención odontológica de especialidades.
       
      Funciones Principales:
      - Colaborar con el equipo de salud para el cumplimiento de las metas y objetivos de la Atención en salud de la Institución y la Unidad.
      - Respetar y cumplir ordenes de sus superiores para fortalecer el trabajo en equipo y el adecuado clima laboral.
      - Cumplir normas de IAAS para de esta forma otorgar una atención de calidad acorde a los parámetros exigidos por el Ministerio de salud.
      - Mantener adecuadamente las áreas de trabajo para dar cumplimiento a normas establecidas por la Institución y la Unidad.
      - Preparar adecuadamente los materiales dentales para la atención clínica de los pacientes.
      - Cumplir con la función de descontaminación y traslado de instumental hacia y desde Central de Esterilización para dar cumplimiento a las normas de IAAS de la Institución y la Unidad.
      - Colaborar en actividades administrativas para el registro de la información del paciente y de las prestaciones otorgadas en la atención odontológica.
       
      Funciones eventuales:
      - Colaborar en actividades educativas para favorecer las acciones de Prevención y Fomento de la Salud Bucal y promover el autocuidado de usuario.
      - Asistir a reuniones de la Unidad para cumplir con metas y objetivos de la Unidad.
      - Confección de modelos de yeso para complementar etapas de diagnóstico y planificación del tratamiento odontológico de algunas especialidades.

    Requisitos Generales / Específicos

    i) Título de Técnico de Nivel Superior otorgado por un Establecimiento de Educación Superior del Estado o reconocido por éste; o,
    ii) Título de Técnico de Nivel Medio o equivalente, otorgado por el Ministerio de Educación; o,
    iii) Licencia de Enseñanza Media o equivalente y certificado de competencias para ejercer como auxiliar paramédico otorgado por la Autoridad Sanitaria, previa aprobación del curso de 1.500 horas como mínimo, según programa del Ministerio de Salud.
    Registro en la Superintendencia de Salud.
     
    Cabe señalar que para el ingreso a la Administración Pública se tener presente las siguientes consideraciones:
     
    No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el Artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado:
    a) Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.
    b) Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.
    c) Ser director, administrador, representante o socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.
    d) Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nivel de Jefe de Departamento inclusive.
    e) Hallarse condenado/a por crimen o simple delito.
     
    Artículo 12, Estatuto Administrativo, para ingresar a la Administración del
    Estado será necesario cumplir los siguientes requisitos:
    a)  Ser ciudadano;
    b) Haber cumplido con la Ley 18.834, de reclutamiento y movilización, Art. 11. cuando fuere procedente;
    c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
    d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;
    e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones, y
    f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal.

Perfil del Cargo

    Formación Educacional

    Título de Técnico de Nivel Superior en Odontología
    Certificado registro superintendencia de salud.

    Especialización y/o Capacitación

    Actualización en Especialidades Odontológicas u otros relacionados
    IAAS
    * Horas mínimas de capacitación: 16 horas

    Experiencia sector público / sector privado

    Experiencia total en el servicio público y/o privado (3 meses)
    Experiencia en cargos similares (3 meses)

    Competencias

    Trabajo en equipo (A)
    Flexibilidad y adaptación (A)
    Orientación al usuario (A)
    Relaciones interpersonales (A)
    Tolerancia al estrés (A)

Mecanismo de Postulación

    ADJUNTAR EN SOBRE CERRADO DOCUMENTACIÓN REQUERIDA
    PARA POSTULAR DEBE DEJAR PERSONALMENTE LOS ANTECEDENTES SOLICITADOS A:

    MARIANO EGAÑA #1685, TERCER PISO, CON SECRETARIA DE SUBDIRECCION ADMINISTRATIVA DEL HOSPITAL DE TOMÉ.
    ·        
    (Lunes a Jueves de  08:00 a 17:00 hrs. y Viernes 08:00 a 16:00 hrs.)

    NO SE REALIZAN POSTULACIONES A TRAVES DE CORREO ELECTRÓNICO

    Si reside fuera de Concepción y alrededores, puede enviar sus antecedentes mediante Correos de Chile o Chilexpress

Documentos requeridos para postular

 1) Currículum Vitae sin fotografía y según formato (Disponible en http://www.sstalcahuano.cl/seleccion.php, opción Descargar o en Oficina de Recursos Humanos de cada Establecimiento), junto a declaración jurada contenida en formato, completada y firmada.
 
2) Fotocopia simple Cédula de Identidad por ambos lados.
 
3) Licencia de Enseñanza Media y, si corresponde Certificado de Título (Copia Simple).
 
4) Certificado Registro en Superintendencia de Salud (sólo si aplica).
 
5) Certificado Relación Laboral de sus trabajos (Debe indicar: Cargo, funciones y periodo desde-hasta trabajado en la empresa, firmado por jefatura directa o RR.HH.) (Copia Simple)
 
6) Copia simple de Certificados de Cursos de Perfeccionamiento (Incluir Nº Horas y Nota Aprobación).  No se validarán aquellos certificados de capacitaciones que no estén aprobadas y sin nº de horas. Se considerarán desde mes en que se hace el llamado hasta el mismo mes del año 2013 (5 años de antigüedad máximo). Diplomados y Pos títulos sin fecha de límite.

No se recibirán postulaciones que no se ajusten a esta modalidad.


***** Para postular debe Indicar el Código del Cargo que figura en el título del llamado a selección*****
******************Ejemplo: (Código del Cargo) Nombre del Cargo, Establecimiento.**********************

Calendarización del Proceso

    FaseFechas
    Postulación
    Difusión y Plazo de Postulación20/04/2018-04/05/2018
    Selección
    Proceso de Evaluación y Selección del Postulante07/05/2018-07/06/2018
    Finalización
    Finalización del Proceso08/06/2018-14/06/2018
    El plazo para recibir postulaciones es hasta las 16:00 horas del 04/05/2018.

    Correo de Consultas

    pablo.ulloa@redsalud.gob.clURL donde se podrán obtener mayores antecedentes del procesohttp://www.sstalcahuano.cl/seleccion.php

    Condiciones Generales

    Las fechas publicadas son estimativas y la institución podrá modificar los plazos, por razones de buen servicio para asegurar el adecuado desarrollo del proceso de selección, cautelando la igualdad de oportunidades de los/as postulantes.
     
    Quien sea seleccionado y asuma el cargo, se encontrará por un periodo de tres meses a prueba, sujeto a evaluación de su jefatura.
     
    Los postulantes que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento o dificultad en el acceso al lugar de evaluación o para la aplicación de los instrumentos de selección que se administrarán, deberán informarlo en su postulación, para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos los postulantes que se presenten en este proceso de selección (Art. 7, Ley 20.422).