Aviso Pizarrón: Proceso de Selección

    Ministerio

    Ministerio de Educación

    Institución / Entidad

    Subsecretaría de Educación /

    Cargo

    Auxiliar Departamento de Administración Regional, Secretaría Regional Ministerial de Educación de la Región del Biobío.

    Nº de Vacantes

    1

    Área de Trabajo

    Administración

    Región

    Región del Biobío

    Ciudad

    Concepción

    Tipo de Vacante

    Contrata

      Renta Bruta

      405.406

      Objetivo del Cargo

      Objetivo

      Apoyar el buen funcionamiento de la Secretaría Regional Ministerial de Educación, desempeñando labores de mensajería y transporte de documentación y/o materiales, de acuerdo a las necesidades que se establezcan, bajo estándares de seguridad y eficiencia, cautelando que éstos lleguen a sus destinatarios/as en los tiempos y oportunidad adecuados, como a su vez realizar funciones relacionadas con la reparación de carácter menor de instalaciones de dicha Secretaría Regional Ministerial, a fin de cumplir con los objetivos del Ministerio de Educación, contribuir en la construcción de una imagen pública positiva de la Institución y resguardar el correcto funcionamiento de los servicios en las dependencias en esta Secretaría Regional.

       

      Funciones

      1.    Desarrollar servicios de auxiliar, mensajería, distribución de correspondencia y transporte de materiales.
      2.    Apoyar en tareas de mayordomía, vigilancia y otras funciones análogas.
      3.    Resguardar las óptimas condiciones de las dependencias de la Secretaría Regional Ministerial de Educación.


      Estamento y Grado

      Estamento Auxiliar, Grado 21° E.U.R.

      Dejase establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata, que dura como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación


      Detalle Renta Bruta

      MESES

       CON MODERNIZACIÓN

      MAR- JUN- SEP - DIC

      MESES

      SIN MODERNIZACIÓN

      ENE-FEB-ABR-MAY-JUL-AGO-OCT-NOV

      RENTA BRUTA PROMEDIO MENSUAL

      $711.571

      $ 405.406

      $507.461


      Cabe destacar que adicionalmente a estos montos debe adicionarse un 20% de Asignación de Zona (sobre el sueldo base y factor de ponderación).


      Jefatura Directa del cargo

      Jefe/a de Departamento de Administración Regional

       

      Otras condiciones.

      Contrato hasta el 31 de diciembre de 2017, sujeto a evaluación para posible prórroga por parte de jefatura directa.

      Jornada Completa (44 horas semanales)

       

      Disponibilidad

      Estimativamente el 13 de diciembre de 2017

       

    Requisitos Generales / Específicos

    De acuerdo al DFL N° 2/2016 del Ministerio de Educación para dicho grado y estamento, se requiere:

    Licencia de Educación Media o equivalente y acreditar un año de experiencia laboral.

    De acuerdo a la jurisprudencia de Contraloría General de la República, para efectos del cumplimiento del requisito antes descrito, será necesario acreditar la experiencia laboral, mediante certificados y/o cotizaciones AFP.

Perfil del Cargo

    Formación Educacional

    Licencia de Enseñanza Media o Media Técnico-Profesional con cursos de perfeccionamiento del área Administración, Procedimientos, Administrativos, Servicios Generales, u otros relacionados con estas áreas.

    Especialización y/o Capacitación

    Deseable poseer capacitaciones en el área de gasfitería, carpintería, electrónica u otros relacionados con estas áreas.
    Deseable estar en posesión de la Licencia de Conducir Clase B No Profesional

    Experiencia sector público / sector privado

    Al menos un (01) año de experiencia laboral desempeñando funciones de mensajería, distribución de correspondencia y/o atención de público en Instituciones de la Administración del Estado y/o sector privado.

    Al menos un (01) año de experiencia laboral desempeñando funciones de reparación y/o mantención de infraestructura en instituciones de la Administración del Estado y/o sector privado.

    Competencias

    Competencias Específicas
    Características, conductas, capacidades y/o habilidades que deben poseer las personas debido a las exigencias propias de las funciones de su cargo y el contexto en que se desarrolla su trabajo.

    NOMBRE COMPETENCIA

    DEFINICIÓN

    TOLERANCIA AL TRABAJO BAJO PRESIÓN

    		 Actúa en forma controlada, organizada y con eficacia en situaciones de adversidad, presión de tiempo o de alta carga laboral.

    EFICACIA INTERPERSONAL

    		 Habilidad para construir y mantener relaciones interpersonales positivas, generando confianza y respeto con los/as pares, jefaturas y otros actores con que se relaciona en el trabajo.
     

    ORIENTACIÓN AL USUARIO/A

    		 Capacidad de identificar necesidades y satisfacer requerimientos de los/as usuarios/as internos/as y externos/as, con criterio de eficiencia y eficacia.
     

Mecanismo de Postulación

    Los antecedentes curriculares deben ser enviados al correo electrónico: postulaciones08@mineduc.cl, indicando en asunto “Auxiliar SEREMI Biobío”.

    Es importante destacar que el tamaño del correo electrónico de postulación no debe sobrepasar los 10 MB.

    Para valorar su postulación se consideran sólo los documentos adjuntos en su correo electrónico de postulación, quienes no adjunten los antecedentes requeridos no pasarán a las siguientes etapas:

    ETAPAS PROCESO

    PLAZOS

    Evaluación Curricular

    16/11/2017- 24/11/2017

    Instancia de Preselección

    27/11/2017-01/12/2017

    Entrevista Técnica y Personal

    04/12/2017- 07/12/2017

    Decisión y notificación

    11/12/2017- 12/12/2017
     
    Las fechas establecidas son de referencia y podrán ser modificadas de acuerdo a las necesidades de la Subsecretaría de Educación.
     

Documentos requeridos para postular

1.   Currículum Vitae en formato personal.

2.   Copia Cédula de Identidad.

3.   Copia Certificado que acredite Nivel Educacional, Licencia de Enseñanza Media.

4.   Copia de Certificaciones que acrediten Capacitaciones y Certificaciones (en el caso de las Capacitaciones, sólo se considerarán aquellos realizados dentro de los últimos 10 años a contar del presente Llamado y que señalen institución capacitadora, horas, aprobación y fecha de obtención).

5.   Certificados de Experiencia Laboral y/o cotizaciones AFP que acrediten los años de experiencia laboral.

Calendarización del Proceso

    FaseFechas
    Postulación
    Difusión y Plazo de Postulación13/11/2017-15/11/2017
    Selección
    Proceso de Evaluación y Selección del Postulante16/11/2017-07/12/2017
    Finalización
    Finalización del Proceso11/12/2017-12/12/2017
    El plazo para recibir postulaciones es hasta las 23:59 horas del 15/11/2017.

    Correo de Consultas

    postulaciones08@mineduc.cl

    Condiciones Generales

    a)  Las personas interesadas en postular deberán hacerlo únicamente a través del correo electrónico: postulaciones08@mineduc.cl, adjuntando los documentos requeridos para postular. El tamaño del correo electrónico no debe sobrepasar los 10 MB.

    b)  Para valorar su postulación se consideran sólo los documentos adjuntos en su correo electrónico de postulación.

    c)  Los/as postulantes son responsables de la completitud y veracidad de la información que presentan. Los/as postulantes que no adjunten los antecedentes requeridos, quedarán fuera del proceso.

    d)  El proceso de selección podrá ser declarado desierto por falta de postulantes idóneos/as, entendiéndose por éstos/as aquellos/as candidatos/as que no cumplan con el perfil y/o los requisitos establecidos.

    e)  Los/as postulantes que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento o dificultades en la aplicación de los instrumentos de selección que se administrarán, deberán informarlo en correo electrónico de postulación, para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos/as los/as postulantes que se presenten en este proceso de selección.

    f)   Es dable señalar que este proceso de selección considera una etapa de Preselección y Entrevista Técnica y Personal, instancias presenciales desarrolladas en dependencias de la Subsecretaría de Educación que correspondan a la región del Biobío, lo que será oportunamente informado en la respectiva citación.

    g)  Los potenciales gastos que pudiese incurrir el/la postulante por concepto de traslado, alojamiento o alimentación, son de su propia responsabilidad.

    h)  Respecto de los resultados de los/as postulantes que avanzan en cada una de las etapas del proceso, se tomará contacto con éstos/as a través de los antecedentes entregados en sus respectivas postulaciones.

    i)    Las dudas o consultas sobre el proceso deben ser dirigidas al correo electrónico postulaciones08@mineduc.cl.

    j)    Se recuerda que estas fechas establecidas son de referencia, y podrán ser modificadas de acuerdo a las necesidades del Ministerio de Educación.

    k)  En caso de que alguno/a de los/as postulantes se encuentre desempeñando funciones en otra institución, y resulte seleccionado/a en este proceso, deberá renunciar a su antiguo empleador para poder desempeñar funciones en esta Subsecretaría.

    l)    ANTECEDENTES PARA LA CONTRATACIÓN: La persona que resulte seleccionada para ocupar el cargo vacante deberá presentar los siguientes documentos:

    a.  Certificado de Nacimiento

    b.  Curriculum Vitae actualizado

    c.  Fotocopia Cédula de Identidad por ambos lados

    d.  Certificado de Licencia de Enseñanza Media (obligatorio)

    e.  Certificados de Cursos de Capacitación

    f.  Certificados que acrediten el tiempo servido en otros Servicios Públicos, para efectos de reconocimiento de bienios y derechos a permisos y feriados

    g.  Certificado histórico de Cotizaciones de la Institución Previsional correspondiente, para efectos de feriado progresivo

    h.  Certificados que acrediten experiencia laboral

    i.  Certificado de la Institución Previsional (IPS o AFP) en que realice sus cotizaciones previsionales

    j.  Formulario Único (FUN) de Isapre o Fonasa (este trámite es personal, por lo cual deberá acercarse a su Institución de Salud e informarle sobre su nuevo empleador)