Convocatoria | Empleos Públicos

Aviso Pizarrón: Proceso de Selección

Ministerio

Institución / Entidad

Cargo

Nº de Vacantes

Área de Trabajo

Región

Ciudad

Tipo de Vacante

Objetivo del Cargo

Requisitos Generales / Específicos

Los postulantes deberán cumplir con los requisitos establecidos en el artículo Nº 12 del

Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será

necesario cumplir con los siguientes requisitos:

1. Ser ciudadano.

2. Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y Movilización, cuando fuere necesario.

3. Tener salud compatible con el desempeño del cargo.

4. Haber aprobado la enseñanza básica y poseer el nivel educacional o título profesional que por la naturaleza del empleo exija la Ley.

5. No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones.

6. No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.

Perfil del Cargo

Formación Educacional

Especialización y/o Capacitación

Conocimientos teóricos y prácticos de intervención comunitaria.

Conocimiento de las Redes del Sistema Público, grupos de autoayuda, programas municipales y nacionales de apoyo en las temáticas priorizadas según Plan Nacional de Salud Mental y Psiquiatría.

Experiencia sector público / sector privado

Competencias

• Transversales: Orientación al usuario: Identificar y satisfacer las necesidades y expectativas de los usuarios internos y externos. Implica la disposición a servir a los usuarios, de un modo efectivo, cordial y empático.

• Respetar y asumir a cabalidad la misión, visión, valores y objetivos de la institución. Implica la disposición para asumir con responsabilidad los compromisos declarados por el Servicio de Salud Del Reloncaví, haciéndolos propios.

• Estratégicos:

• Capacidad para trabajar en equipo: será capaz de insertarse en grupos de trabajo heterogéneos, respetando las diferencias individuales y fomentando el respeto mutuo

• Conocimiento y práctica de las metodologías e intervenciones propias del trabajo social puestas al servicio de la atención de personas con patología de salud mental compleja.

• Interpersonales:

• Capacidad de mantener una relación cordial en base a confianza y respeto con el usuario y su familiar y/o acompañante.

• Excelente trato y disposición en sus relaciones interpersonales.

• Capacidad para abordar trabajo en escenarios de alta exigencia y demanda

• Objetividad en la entrega de información, no generando expectativas ni dando espacios a interpretaciones erróneas por parte del usuario.

Mecanismo de Postulación

Documentos requeridos para postular

Para formalizar la postulación los interesados/as que reúnan los requisitos deberán completar y presentar los siguientes documentos y certificados:

o Currículum Vitae en formato ciego, de acuerdo a lo establecido en el “Código de las Buenas Prácticas Laborales sobre la no discriminación para la Administración Central del Estado”, que puede ser descargado de la página Web del Servicio, www.ssdr.gob.cl en el link Trabaja con nosotros o solicitarlo al correo electrónico selecciondepersonal@ssdr.gob.cl

Además deberá adjuntar en un sobre cerrado caratulado con la frase “Selección Cargo Asistente Social de reemplazo para COSAM Puerto Montt ” y sólo con los apellidos de el o la postulante, los siguientes documentos:

• Certificado de Título Profesional (fotocopia simple o autorizada ante notario).

• Curriculum Vitae personalizado.

• Certificados que acrediten estudios de especialización (fotocopia simple o autorizada ante notario).

• Fotocopia simple de certificados de capacitaciones UatingentesU Ual cargo que se señalen en el curriculum.

• Certificado de situación militar al día (sólo varones)

• Fotocopia de Cédula de Identidad (ambos lados).

• Certificados o documentación oficial que demuestre experiencias laborales que se señalen en el curriculum.

• En el caso de funcionarios/as de la Administración Pública, presentar documentación que certifique su calidad de funcionario de planta o a contrata, con especificación del cargo desempeñado.

• En caso de funcionarios/as de la Administración Pública, presentar documentación que certifique la calificación obtenida en el último período en el cual además, se debe indicar la lista en la cual fue calificado/a.

Calendarización del Proceso

Fase	Fechas
Postulación
Difusión y Plazo de Postulación	24/06/2015-02/07/2015
Selección
Proceso de Evaluación y Selección del Postulante	03/07/2015-08/07/2015
Finalización
Finalización del Proceso	10/07/2015-13/07/2015

17:00

02/07/2015

Correo de Consultas

Condiciones Generales

Aviso Pizarrón: Es un tipo de publicación que no permite postular en línea, ya que el Portal de Empleos Públicos es utilizado sólo como medio complementario de difusión de la convocatoria y no como medio de postulación. En este contexto, esta publicación, no contiene necesariamente toda la información del proceso, por lo que la persona interesada debe consultar mayores antecedentes directamente al Servicio Público responsable del aviso.

Las condiciones y contenidos especificados en esta publicación son determinados por el servicio público convocante. Asimismo, el desarrollo del proceso de selección es de su exclusiva responsabilidad.

En virtud de la entrada en vigencia de la ley N°21.389 (que crea el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos) y en el caso de ser contratada/o y/o nombrada/o en alguno de los cargos publicados en este portal, la institución contratante deberá consultar si usted posee una obligación pendiente en el mencionado Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, a efecto de proceder con las retenciones y pagos que correspondan. La persona que figure en el registro deberá autorizar como condición habilitante para su contratación/nombramiento, que la institución respectiva proceda a hacer las retenciones y pagos directamente al alimentario.