Aviso Pizarrón: Proceso de Selección


    Ministerio

    Ministerio de Educación

    Institución / Entidad

    Superintendencia de Educación /

    Cargo

    Fiscal Regional de Tarapacá

    Nº de Vacantes

    1

    Área de Trabajo

    Jurídica- Legal- Fiscalía

    Región

    Región de Tarapacá

    Ciudad

    Iquique

    Tipo de Vacante

    Contrata

      Objetivo del Cargo

      Apoyar el efectivo y eficiente funcionamiento de la Unidad Jurídica Regional, a través de la tramitación de los  procesos administrativos y de la orientación y soporte jurídico a los usuarios que recurren a la unidad, a fin de garantizar el cumplimiento de la normativa educacional, los principios de legalidad, oportunidad, probidad y transparencia del servicio; resguardando el uso eficiente  de los recursos públicos que otorga el Estado en materia educacional.

    Requisitos Generales / Específicos

    Según el artículo 2º, puntos IV del DFL Nº 4, de 2012, que Fija la Planta del Personal de la Superintendencia de Educación, para el Estamento Profesional, Grado 15° que se indica, es necesario cumplir el siguiente requisito para el ingreso a la institución:
     
     
    Contar alternativamente con:
    a) Título profesional de una carrera de, a lo menos, 10 semestres de duración, otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente.  
    b) Título profesional de una carrera de, a lo menos, 8 semestres de duración, otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente y acreditar una experiencia profesional no inferior a dos años (*) en el sector público o privado. 
     
    (*) Si el título es profesional de 8 o 9 semestres, deben haber transcurrido al menos dos años desde la fecha exacta de obtención del título profesional. 
     
    Además de lo anterior, los interesados en postular deberán cumplir los siguientes requisitos para el ingreso a la Administración del Estado:
    - Ser ciudadano.
    - Haber cumplido con la ley de reclutamiento y selección (varones).
    - Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
    - No haber cesado en un cargo público como consecuencias de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido cinco años o más desde la fecha de expiración de las funciones.
    - No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por crimen o delito simple.  
     
     
    Asimismo, es requisito para ingresar a la Administración del Estado, no estar afecto a las inhabilidades e incompatibilidades administrativas establecidas en los artículos 54 y 56 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado, a saber:

    a) Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.
    b) Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.
    c) Ser director, administrador, representante o socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.
    d) Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nivel de Jefe de Departamento inclusive.
    e) Desarrollar actividades particulares en los mismos horarios de labores dentro del Servicio, o que interfieran con su desempeño funcionario, salvo actividades de tipo docente, con un máximo de 12 horas semanales.
     
    Los interesados en postular deberán dar constancia de no estar afectos a las inhabilidades e incompatibilidades mencionadas, a través de la firma del documento “Declaración Jurada” mencionado en la “Modalidad de Postulación”. 

Perfil del Cargo

    Formación Educacional

    - Título Profesional de Abogado, otorgado y/o validado por la Corte Suprema.

    Especialización y/o Capacitación

    - Deseable estudios de especialización en las áreas jurídica, derecho público y/o derecho administrativo. 
    - Contar con conocimientos de legislación en relación a: la Superintendencia de Educación, Educación, Administración Pública, Probidad y Transparencia. 
    - Contar con conocimientos sobre control de gestión, gestión de la calidad, herramientas de planificación y programación del trabajo, y del dominio de los procedimientos administrativos que rigen los actos de los órganos de la administración del estado.
    - Manejo de planillas de cálculo, procesamiento de datos, análisis de información, gráficos. Manejo de Sistemas de Información, que permitan el registro en línea, el control y seguimiento del proceso, y la obtención de información estadística. Diseño de presentaciones audiovisuales (por ejemplo, a través de MS Power Point).

    Experiencia sector público / sector privado

    - Dos o más años de experiencia en cargos relacionados con asesoría jurídica en el área de fiscalización escolar, subvenciones, derecho administrativo sancionador, u otra afín.
    - Deseable dos o más años de experiencia en instituciones del sector público o privado de alta complejidad.

Mecanismo de Postulación

    Las personas interesadas y que cumplan los requisitos indicados, deben completar y enviar la Ficha de Postulación, en un solo archivo y en formato Word o PDF, al email postulaciones@supereduc.cl, indicando en el asunto “Fiscal Regional” y las region(es) de postulación, en orden de preferencia. 
    La Ficha de Postulación se descarga del siguiente link: http://www.supereduc.cl/index.php?option=com_content&view=article&id=752&Itemid=204
     
    IMPORTANTE:
    - Quienes no adjunten los documentos en el formato solicitado (Ficha de Postulación; en un solo archivo y en formato Word o PDF) y no indiquen en el asunto el cargo señalado, no serán considerados dentro del proceso de evaluación.

    - Los Títulos Profesionales, Grados, Actividades de Formación y Experiencia Laboral, que se registren en la Ficha y Currículum respectivo, deberán ser respaldados mediante certificados de experiencia y/o títulos, según corresponda, en una instancia de evaluación posterior, por lo tanto, no deben ser enviados en el correo de postulación. 

    - Las personas que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento deberán informarlo en su Ficha de Postulación, para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos los interesados en este proceso de selección por antecedentes. 
     
     

Documentos requeridos para postular

En esta primera fase, sólo se debe enviar:
- Ficha de Postulación, a descargar en: http://www.supereduc.cl/index.php?option=com_content&view=article&id=752&Itemid=204
- Los Títulos Profesionales, Grados, y Experiencia Laboral, que se registren en la Ficha y Currículum respectivo, deberán ser respaldados mediante certificados de experiencia y/o títulos, según corresponda, en una instancia de evaluación posterior, por lo tanto, no deben ser enviados en el correo de postulación

Calendarización del Proceso

    FaseFechas
    Postulación
    Difusión y Plazo de Postulación20/05/2015-29/05/2015
    Selección
    Proceso de Evaluación y Selección del Postulante01/06/2015-17/07/2015
    Finalización
    Finalización del Proceso20/07/2015-24/07/2015
    El plazo para recibir postulaciones es hasta las 17:00 horas del 29/05/2015.

    Correo de Consultas

    daniela.ruiz@supereduc.clURL donde se podrán obtener mayores antecedentes del procesohttp://www.supereduc.cl/index.php?option=com_content&view=article&id=752&Itemid=204

    Condiciones Generales

    - Las fases y fechas mencionadas son tentativas, y podrán modificarse según el número de postulantes, la disponibilidad de las unidades involucradas y los plazos para cubrir la vacante.       
    - El cupo mencionado será contratado en Calidad Jurídica a Contrata, Estamento Profesional, Grado 15°.
    La renta bruta estimada sin asignación, que se recibe los meses de enero, febrero, abril, mayo, julio, agosto, octubre y noviembre, corresponde a $1.267.000. El resto de los meses (marzo, junio, septiembre y diciembre) se recibe una renta mayor, que incluye las asignaciones trimestrales. En promedio, la renta mensualizada (si se divide el año por los doce meses respectivos), alcanza aprox. $1.376.000.
    - El grado ofrecido en la presente publicación, se encontrará estrictamente ligado al ejercicio y desempeño efectivo de esta función en particular, y a las responsabilidades asociadas a ésta. 
    - Los antecedentes recibidos de los interesados, serán un referente para la contratación de los cupos disponibles, sin embrago no constituirán por sí mismos el derecho de una contratación.
    - Ante dudas sobre la postulación, el proceso de selección en general y/o solicitar la recepción conforme de la postulación, favor consultar en el correo daniela.ruiz@supereduc.cl, mencionado en el asunto "Consulta Fiscal Regional". Las postulaciones enviadas a este último correo no se considerarán válidas, sólo aquellas enviadas a la casilla postulaciones@supereduc.cl