Aviso Pizarrón: Proceso de Selección

    Ministerio

    Ministerio de Salud

    Institución / Entidad

    Servicio de Salud Metropolitano Sur Oriente / Complejo Asistencial Dr. Sótero del Río

    Cargo

    Supervisora Compras de Insumos Clínicos

    Nº de Vacantes

    1

    Área de Trabajo

    Salud

    Región

    Región Metropolitana de Santiago

    Ciudad

    Santiago

    Tipo de Vacante

    Contrata

      Renta Bruta

      1.212.306

      Objetivo del Cargo

      Planificar, organizar y controlar los procesos de compra de insumos clínicos solicitados por las diferentes unidades operativas del complejo, velando tanto por la eficiencia en el uso de los recursos, como por la atención de calidad a los Centros de Costo dentro del marco de probidad y transparencia y la Ley de Compras.
      • Acreditar con Perfil Supervisor en Mercado Público.
      • Mantener con los Centros de Costos constante comunicación y coordinación de sus diferentes requerimientos, de manera tal de responder de la manera más efectiva y eficiente a sus solicitudes de compra de insumos. 
      • Adjudicar licitaciones, cumpliendo con la legislación vigente expuesto en la ley de compras y sus reglamentos, de manera de realizar compras dentro del marco de la probidad y transparencia.
      • Mantener el control de los procesos realizados en Portal Mercado Publico.
      • Generar convenios de suministro a largo plazo.
      • Generar propuestas de mejora en el área de compra de insumos clínicos, además de analizar posibles problemas en los procesos de compras y proponer soluciones.
      • Preparar Plan Anual de Compras (PAC).
      • Mantener actualizado al equipo en base a las modificaciones del Portal de Chile Compra y la Ley.
      • Controlar el gasto mensual de su área, y generar un reporte mensual de gasto a su jefatura.
      • Revisar bases técnicas de productos solicitados a compra.
      • Mantener comunicación con CENABAST para coordinar las solicitudes de compras realizadas, revisar calidad de productos, reprogramación de consumo.
      • Entre otras funciones propias del desempeño del cargo

    Requisitos Generales / Específicos

    • Cumplir con los requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 del la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo.
    • No estar afecto a las inhabilidades e incompatibilidades administrativas establecidas en los artículos 54 y 56 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado.
    • Cumplir con lo solicitado en Articulo 2° del DFL N° 37 del SSMSO: Título Profesional de una carrera de, a lo menos, ocho semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.

Perfil del Cargo

    Formación Educacional

    • Poseer título profesional alguna de las siguientes carreras: enfermería, tecnología médica, química y farmacia, bioquímica o ingeniería biomédica, o carreras afines ligadas a la  administración  otorgado por una institución de educación superior del Estado o reconocida por este.

    Especialización y/o Capacitación

    • Manejo de herramientas informáticas.
    • Deseable conocimiento de Portal Mercado Público
    • Deseable formación en Manejo de Recursos Humanos

    Experiencia sector público / sector privado

    • Experiencia profesional de al menos 2 años, en instituciones públicas o privadas del sector salud.
    • Experiencia profesional de la menos un año en área administrativa

    Competencias

    • Trabajo en Equipo
    • Orientación y Trato al Usuario
    • Comunicación Efectiva
    • Efectividad Laboral
    • Responsabilidad
    • Probidad y Conducta Ética

Mecanismo de Postulación

    • Plazo de postulación: Se recibirán postulaciones entre los días 16 y 23 de Abril 2015 (inclusive) mediante la página www.hospitalsoterodelrio.cl, link en Trabaje con Nosotros, postulando en el código correspondiente a este aviso.
    • Cada postulante es responsable de que los datos ingresados en el formulario de postulación y acompañados a éste sean fidedignos, haciéndose responsable de dicha información así como de toda posible omisión.
    • Es de responsabilidad exclusiva de el/la candidata(a) mantener activos y habilitados los datos de contacto proporcionados dentro de los  antecedentes de postulación, esto con el objeto de recibir información y/o comunicaciones relativas al proceso de selección en el que esté participando.
    • Los plazos señalados se han fijado bajo el criterio de máxima amplitud; por ende, si al cabo de 30 días, no ha habido contacto con el/la postulante, esto se debe a que sus antecedentes no han sido preseleccionados para la fase siguiente, en tanto que para las etapas siguientes, sólo se contactará a quienes vayan siendo preseleccionadas en cada una de las etapas del proceso. No obstante, los plazos mencionados en el aviso pueden sufrir modificaciones por causas no previstas, en dichos casos, los postulantes preseleccionados serán informados con la debida antelación.
    • Las etapas del proceso de selección son: a) Análisis Curricular; b) Evaluación Psicolaboral; c) Entrevista Individual  y d) Entrevista Final con la Comisión de Selección, así también, se señala que las etapas b, c y d son de carácter presencial, las cuales se realizarán en la Ciudad de Santiago, Comuna de Puente Alto, y que el gasto que implique el traslado es de exclusiva responsabilidad de los(as) postulantes.
    • Para todos los procesos de selección, en caso de ser seleccionado, existirá un periodo de evaluación inicial de 3 meses en el desempeño del cargo.
    Consultas a seleccionsotero@ssmso.cl.

Calendarización del Proceso

    FaseFechas
    Postulación
    Difusión y Plazo de Postulación16/04/2015-23/04/2015
    Selección
    Proceso de Evaluación y Selección del Postulante27/04/2015-26/06/2015
    Finalización
    Finalización del Proceso29/06/2015-28/08/2015
    El plazo para recibir postulaciones es hasta las 23:59 horas del 23/04/2015.

    Correo de Consultas

    seleccionsotero@ssmso.clURL donde se podrán obtener mayores antecedentes del procesowww.hospitalsoterodelrio.cl

    Condiciones Generales

     

    ANTECEDENTES DEL CARGO
    • Nombre del cargo: Supervisor/a Compras de Insumos Clínicos
    • Dependencia Directa: Jefatura de Abastecimiento
    • Personal a Cargo: Si
    • Vacantes: 1
    • Jornada: Diurna de 44 Hrs. semanales
    • Horario: L a J de 08:30 a 17:30 y V de 08:30 a 16:30 Hrs.
    • Renta: Grado 12º EUS ($1.212.306 Brutos)
    • Calidad Contractual: Contrata

    OBJETIVO DEL CARGO
    Planificar, organizar y controlar los procesos de compra de insumos clínicos solicitados por las diferentes unidades operativas del complejo, velando tanto por la eficiencia en el uso de los recursos, como por la atención de calidad a los Centros de Costo dentro del marco de probidad y transparencia y la Ley de Compras.

    FUNCIONES GENERALES
    • Acreditar con Perfil Supervisor en Mercado Público.
    • Mantener con los Centros de Costos constante comunicación y coordinación de sus diferentes requerimientos, de manera tal de responder de la manera más efectiva y eficiente a sus solicitudes de compra de insumos. 
    • Adjudicar licitaciones, cumpliendo con la legislación vigente expuesto en la ley de compras y sus reglamentos, de manera de realizar compras dentro del marco de la probidad y transparencia.
    • Mantener el control de los procesos realizados en Portal Mercado Publico.
    • Generar convenios de suministro a largo plazo.
    • Generar propuestas de mejora en el área de compra de insumos clínicos, además de analizar posibles problemas en los procesos de compras y proponer soluciones.
    • Preparar Plan Anual de Compras (PAC).
    • Mantener actualizado al equipo en base a las modificaciones del Portal de Chile Compra y la Ley.
    • Controlar el gasto mensual de su área, y generar un reporte mensual de gasto a su jefatura.
    • Revisar bases técnicas de productos solicitados a compra.
    • Mantener comunicación con CENABAST para coordinar las solicitudes de compras realizadas, revisar calidad de productos, reprogramación de consumo.
    • Entre otras funciones propias del desempeño del cargo
    •  
    • Cumplir con los requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 del la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo.
    • No estar afecto a las inhabilidades e incompatibilidades administrativas establecidas en los artículos 54 y 56 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado.
    • Cumplir con lo solicitado en Articulo 2° del DFL N° 37 del SSMSO: Título Profesional de una carrera de, a lo menos, ocho semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.

    PERFIL DEL CARGO:

    Formación Educacional

    • Poseer título profesional alguna de las siguientes carreras: enfermería, tecnología médica, química y farmacia, bioquímica o ingeniería biomédica, o carreras afines ligadas a la  administración  otorgado por una institución de educación superior del Estado o reconocida por este.

     

    Experiencia:

    • Experiencia profesional de al menos 2 años, en instituciones públicas o privadas del sector salud.
    • Experiencia profesional de la menos un año en área administrativa

     

    Especialización y/o Capacitación

    • Manejo de herramientas informáticas.
    • Deseable conocimiento de Portal Mercado Público
    • Deseable formación en Manejo de Recursos Humanos

     

    •  
    • Salud compatible con el cargo            

    Competencias Transversales:

    • Trabajo en Equipo
    • Orientación y Trato al Usuario
    • Comunicación Efectiva
    • Efectividad Laboral
    • Responsabilidad
    • Probidad y Conducta Ética
     

    ENTREGA DE ANTECEDENTES
    • Plazo de postulación: Se recibirán postulaciones entre los días 16 y 23 de Abril 2015 (inclusive) mediante la página www.hospitalsoterodelrio.cl, link en Trabaje con Nosotros, postulando en el código correspondiente a este aviso.
    • Cada postulante es responsable de que los datos ingresados en el formulario de postulación y acompañados a éste sean fidedignos, haciéndose responsable de dicha información así como de toda posible omisión.
    • Es de responsabilidad exclusiva de el/la candidata(a) mantener activos y habilitados los datos de contacto proporcionados dentro de los  antecedentes de postulación, esto con el objeto de recibir información y/o comunicaciones relativas al proceso de selección en el que esté participando.
    • Los plazos señalados se han fijado bajo el criterio de máxima amplitud; por ende, si al cabo de 30 días, no ha habido contacto con el/la postulante, esto se debe a que sus antecedentes no han sido preseleccionados para la fase siguiente, en tanto que para las etapas siguientes, sólo se contactará a quienes vayan siendo preseleccionadas en cada una de las etapas del proceso. No obstante, los plazos mencionados en el aviso pueden sufrir modificaciones por causas no previstas, en dichos casos, los postulantes preseleccionados serán informados con la debida antelación.
    • Las etapas del proceso de selección son: a) Análisis Curricular; b) Evaluación Psicolaboral; c) Entrevista Individual  y d) Entrevista Final con la Comisión de Selección, así también, se señala que las etapas b, c y d son de carácter presencial, las cuales se realizarán en la Ciudad de Santiago, Comuna de Puente Alto, y que el gasto que implique el traslado es de exclusiva responsabilidad de los(as) postulantes.
    • Para todos los procesos de selección, en caso de ser seleccionado, existirá un periodo de evaluación inicial de 3 meses en el desempeño del cargo.
    • Consultas a seleccionsotero@ssmso.cl.