Ministerio

Ministerio de Salud

Institución / Entidad

Servicio de Salud Metropolitano Central / Hospital de Urgencia Asistencia Pública

Cargo

JEFE DE RECURSOS FISICOS

Nº de Vacantes

1

Área de Trabajo

Area Soporte/apoyo a la Gestión

Región

Región Metropolitana de Santiago

Ciudad

SANTIAGO

Tipo de Vacante

Contrata

Renta Bruta

2.043.000

Objetivo del Cargo

Liderar el Diseño, Ejecución y Supervisión de los proyectos de inversión (Infraestructura y Equipamiento), así como también los programas de mantenimiento preventivo y reparativo necesarios para el funcionamiento del Hospital en los ámbitos de infraestructura, equipamiento médico e industrial, además de la provisión de servicios básicos.

Requisitos Generales / Específicos

Indispensables


·         Formación Profesional de preferencia en Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería Civil Eléctrico, Ingeniero Civil Mecánico, Arquitecto u otra carrera afín.


·         Experiencia mínima de tres años en cargos similares, en el ámbito de mantenimiento de: equipos médicos, equipos industriales, infraestructura e instalaciones.
 
Deseables:


·         Especialización en Gestión de Recursos Físicos, Políticas Públicas, Gestión de Personas en Salud Pública.


·         Conocimientos y aplicación de Sistemas de Gestión de Calidad y Productividad de los Procesos de Gestión Administrativa.
 

Fecha y lugar de retiro de Bases: Las bases se encontrarán disponibles en la secretaría del Departamento de Recursos Humanos del Hospital, ubicada en Av. Portugal N°125, Santiago y en la página www.huap.cl. El retiro  de las bases se extenderá desde el 2 al 9 de octubre de 2014, de lunes a viernes entre las 8:30 a 13:00 y 14:00 a 16:00 hrs., ambas fechas inclusive.


Fecha y lugar de recepción de postulaciones: Los antecedentes se  recepcionarán EN UNA CARPETA TRANSPARENTE única y exclusivamente en la OFICINA DE PARTES del Hospital de Urgencia Asistencia Pública entre los días 3 y 10 de octubre de 2014, en horario de oficina, de lunes a viernes de 8:30 a 13:00 hrs y de 14:00 a 16:00 hrs. ambas fechas inclusive

1.       Primera Hoja: Check list con el listado de antecedentes que se presentan y Antecedentes del Postulante (Anexo N° 1)

2.       Segunda Hoja: Currículo Vitae Ciego (Anexo N° 2)

3.       Tercera Hoja:  Currículo vitae completo

4.       Cuarta hoja: Fotocopia Simple de Certificado de Título Profesional

5.       Quinta Hoja: Fotocopia simple de Magíster, Diplomados y Post títulos debidamente finalizados y que consignen fecha de inicio y término, evaluación obtenida y número de horas totales, ordenados en orden decreciente según año de realización.

6.       Sexta Hoja: Fotocopia simple de cursos de capacitación sobre 20 hrs. pedagógicas que consignen fecha de inicio y término, evaluación obtenida y N° de horas, ordenados en orden decreciente según año de realización.

7.       Séptima Hoja: En el caso que correspondiera, relaciones de servicios que certifiquen su calidad de funcionario de planta o a contrata de alguno de los Ministerios o Servicios regidos por el estatuto administrativo. Deberá adjuntar certificado que especifique el o los cargos desempeñados.

8.       Octava Hoja: En el caso que correspondiera, documentación que certifique experiencia profesional en el sector privado.