Ministerio

Ministerio de Salud

Institución / Entidad

Servicio de Salud Osorno /

Cargo

Jefe(a) de Departamento de Finanzas

Nº de Vacantes

1

Área de Trabajo

Finanzas

Región

Región de Los Lagos

Ciudad

Osorno

Tipo de Vacante

Planta

Objetivo del Cargo

Administrar de manera eficiente y eficaz los recursos financieros del Servicio de Salud Osorno, como también los recursos humanos, organizacionales, físicos y tecnológicos asociados a su centro de costo, bajo los lineamientos y normativas generales establecidas por la Institución, en función de cumplir las metas institucionales.

Requisitos Generales / Específicos

REQUISITOS GENERALES: Los postulantes deberán cumplir con los requisitos establecidos en los artículos 46 y 47 del decreto supremo Nº 69/2004 del Ministerio de Hacienda, a saber:
1. Ser funcionario de planta o a contrata de algún ministerio y/o servicio regido por el Estatuto Administrativo. En el caso de los empleados a contrata, requerirán haberse desempeñado en tal calidad, a lo menos, durante los tres años previos al concurso, en los Ministerios y Servicios regidos por el referido Estatuto, en forma ininterrumpida.
2. Encontrarse calificado en lista Nº 1, de Distinción.
3. No estar afectos a las inhabilidades contenidas en las letras b), c) y d) del inciso segundo del Art. 27 del decreto supremo Nº 69/2004 del Ministerio de Hacienda.


Asimismo los postulantes no deben estar afectos a las inhabilidades e incompatibilidades, contenidas en los artículos 54 y 56 ambos del DFL Nº 1/19.653 que fija el texto refundido, coordinado y sistematizado de la Ley Nº 18.575, Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado.


REQUISITOS ESPECÍFICOS: Los postulantes deberán estar en posesión de un Título Profesional de acuerdo al DFL 27/2008, que establece los requisitos para el ingreso y promoción en la planta del Servicio de Salud Osorno:
i) Título Profesional de una carrera de, a lo menos, diez semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente y acreditar una experiencia profesional no inferior a tres años, en el sector público o privado, o
ii) Título Profesional de una carrera de, a lo menos, ocho semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente y acreditar una experiencia profesional no inferior a cinco años, en el sector público o privado.

La recepción de postulaciones se extenderá desde el día 2 de septiembre hasta el 15 de septiembre de 2014, ambas fechas inclusive, en horario de lunes a jueves de 8:00 a 17:00 horas, viernes de 8:00 a 16:00 horas, en la Oficina de Partes del Servicio de Salud Osorno, ubicada en Manuel Antonio Matta Nº448, 1º piso, Osorno, o bien se podrán enviar los antecedentes solicitados por correo certificado a la misma dirección, indicando el cargo al que postula.

No se recibirán postulaciones fuera de este plazo, tampoco las postulaciones por fax o correo electrónico.

 A. Ficha de Postulación, según formato adjunto en bases.
B. Currículo vitae (de acuerdo a formato solicitado en bases).
C. Certificado o fotocopia legalizada del título profesional.
D. Fotocopia de certificados que acrediten capacitación y postítulos o postgrados (fotocopia).
E. Documentación que certifique su calidad de funcionario de planta o a contrata de alguno de los Ministerios o Servicios regidos por el estatuto administrativo, con especificación del cargo desempeñado en los últimos 3 años.
F. Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral, que indiquen función desempeñada.
G. Documentación que certifique la calificación obtenida en el período inmediatamente anterior.
H. Declaración jurada (de acuerdo a formato solicitado) que acredite que no se encuentra afecto a las inhabilidades e incompatibilidades contempladas en los artículos 54 y 56 ambos del DFL Nº1/19.653.
I. Certificado original del Jefe de Personal del Servicio donde se encuentra desempeñando funciones, que acredite no estar afecto a las siguientes inhabilidades:
• No haber sido calificado durante dos períodos consecutivos (se exceptúan todos aquellos casos señalados en los dictámenes de la Contraloría General de la República).
• Haber sido objeto de medida disciplinaria de censura, más de una vez, en los doce meses anteriores de producida la vacante, y
• Haber sido sancionado con la medida disciplinaria de multa en los doce meses anteriores de producida la vacante.