Convocatoria | Empleos Públicos

Aviso Pizarrón: Proceso de Selección

Ministerio

Institución / Entidad

Cargo

Nº de Vacantes

Área de Trabajo

Región

Ciudad

Tipo de Vacante

Renta Bruta

Objetivo del Cargo

El cargo de profesional de Apoyo Profesional para el Programa RED CULTURA tiene como objetivo apoyar la implementación del programa RED CULTURA en sus tres componentes: Fomento al desarrollo cultural local, apoyo a la infraestructura municipal, y fortalecimiento de la gestión municipal.

Funciones específicas del cargo:

Contribuir con el Programa a la dinamización de la política cultural nacional/regional y líneas programáticas establecidas por los Consejos Regionales de la Cultura y las Artes.
Gestionar y monitorear el adecuado uso de los recursos financieros de la región, optimizando el funcionamiento de los mismos.
Levantar información consolidada y periódica sobre la gestión de recursos financieros de la región, optimizando su funcionamiento.
Establecer las alertas de riesgo de gestión financiera de manera eficaz y oportuna, de acuerdo a los objetivos del Programa y sus componentes.
Apoyar la gestión del ámbito Planificación, particularmente en aspectos asociados a la administración y gestión de recursos financieros de espacios culturales, tanto de orden privado como público.
Apoyar la gestión del ámbito Formación, particularmente en aspectos asociados a la administración y gestión de recursos financieros de espacios culturales, tanto de orden privado como público.

Requisitos Generales / Específicos

No estar afecto a las inhabilidades e incompatibilidades administrativas establecidas en los artículos 54 y 56 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado:

§ Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.

§ Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.

§ Ser director, administrador, representante o socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.

§ Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nivel de Jefe de Departamento inclusive.

§ Desarrollar actividades particulares en los mismos horarios de labores dentro del Servicio, o que interfieran con su desempeño funcionario, salvo actividades de tipo docente, con un máximo de 12 horas semanales.

Perfil del Cargo

Formación Educacional

Título profesional de una carrera o Grado Académico de Licenciado de Universidades o Institutos Profesionales del Estado o reconocidos por éste de a lo menos 8 semestres, de preferencia área de las Ciencias Sociales.

Especialización y/o Capacitación

Dominio sobre ley de compras públicas.
Dominio de fuentes de financiamiento cultural, privadas y públicas.
Dominio de aplicaciones informáticas de oficina (Word, Excel, Power Point, correo electrónico, Internet).

Experiencia sector público / sector privado

Experiencia profesional mínima de dos años desde fecha de titulación.
Experiencia en Administración Pública y/o Privada, particularmente en el ámbito de la gestión cultural.
Deseable experiencia en gestión cultural y trabajo comunitario
Deseable experiencia en planificación de desarrollo comunal y/o gestión estratégica institucional (gobiernos locales)
Conocimiento y aplicación de normativa del sector público, vinculada al cargo.

Competencias

Capacidad de trabajo en equipo.
Habilidades para la resolución de conflictos y trabajo en situaciones adversas.
Compromiso Institucional.
Liderazgo.
Conocimiento y manejo de las políticas públicas en arte y cultura.
Capacidad de adaptación al cambio.
Iniciativa y autonomía.

Mecanismo de Postulación

Los antecedentes deberán ser enviados al correo electrónico: redculturametropolitana@cultura.gob.cl
- En el correo electrónico deberán adjuntar:
- Currículum Vitae en formato Word o PDF y que este archivo contenga el nombre completo del postulante.
- Certificado de Título escaneado.
- Cedula de Identidad escaneada por ambos lados.
- Poner en el Asunto del correo electrónico: Profesional Apoyo RED CULTURA.

Calendarización del Proceso

Fase	Fechas
Postulación
Difusión y Plazo de Postulación	26/02/2014-07/03/2014
Selección
Proceso de Evaluación y Selección del Postulante	08/03/2014-14/03/2014
Finalización
Finalización del Proceso	15/03/2014-21/03/2014

23:59

07/03/2014

Correo de Consultas

Condiciones Generales

Aviso Pizarrón: Es un tipo de publicación que no permite postular en línea, ya que el Portal de Empleos Públicos es utilizado sólo como medio complementario de difusión de la convocatoria y no como medio de postulación. En este contexto, esta publicación, no contiene necesariamente toda la información del proceso, por lo que la persona interesada debe consultar mayores antecedentes directamente al Servicio Público responsable del aviso.

Las condiciones y contenidos especificados en esta publicación son determinados por el servicio público convocante. Asimismo, el desarrollo del proceso de selección es de su exclusiva responsabilidad.

En virtud de la entrada en vigencia de la ley N°21.389 (que crea el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos) y en el caso de ser contratada/o y/o nombrada/o en alguno de los cargos publicados en este portal, la institución contratante deberá consultar si usted posee una obligación pendiente en el mencionado Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, a efecto de proceder con las retenciones y pagos que correspondan. La persona que figure en el registro deberá autorizar como condición habilitante para su contratación/nombramiento, que la institución respectiva proceda a hacer las retenciones y pagos directamente al alimentario.