Ministerio

Institución / Entidad

Cargo

Nº de Vacantes

Área de Trabajo

Región

Ciudad

Tipo de Vacante

Renta Bruta

2.244.669

Objetivo del Cargo

 
 


PROCESO DE SELECCIÓN


CARGO: JEFE(A) DE FINANZAS


GRADO 6°
 
Hospital del Salvador requiere proveer el cargo de Jefe de Finanzas grado 6° para cumplir funciones en la Unidad de Finanzas del Hospital del Salvador.
 
 


1. IDENTIFICACION DEL CARGO

 


• Nº de vacantes                                   : 01
• Calidad Jurídica                                  : Contrata Profesional.
• Grado                                                   : 6° E.U.S – 44 hrs.
• Unidad de desempeño                     : Finanzas.
• Dependiente de                                : Subdirección Administrativa.
• Lugar de desempeño                        : Hospital del Salvador; Santiago.

 
 


2. PERFIL DE CARGO:

 


Objetivos del cargo:


 


Responsable de administrar los recursos financieros del Hospital, de acuerdo con el marco legal y normativas vigentes velando por su correcto uso, para el cumplimiento de los objetivos y metas institucionales. 


 


Velar por la entrega de información en materias financieras presupuestarias con el fin de ser utilizadas para la toma de decisiones.


 


Adoptar mecanismos que faciliten el cumplimiento de las políticas y normas de carácter presupuestario.


 


 


 


3.  FUNCIONES

 


1. Asesorar al Subdirector Administrativo y a la Dirección en materias administrativas, presupuestarias y financieras.
2. Estudiar y proponer alternativas para el financiamiento y eficiente utilización de los recursos disponibles.
3. Desarrollar oportunamente el proceso de formulación presupuestaria, así como la programación financiera y su monitoreo.
4. Asesorar y prestar colaboración a Subdirecciones y departamentos técnicos y operativos del Hospital, tanto en la gestión financiera como administrativa de sus unidades, asegurando la calidad, cantidad y oportunidad en la provisión de bienes y servicios que éstos soliciten, con el propósito de lograr un adecuado desarrollo de sus funciones.
5. Fortalecer los mecanismos y procedimientos de control de gestión, generando información para el análisis de la gestión y la toma de decisiones financieras.
6. Materializar las tareas de capacitación de su equipo de trabajo, coordinando centralizadamente la ejecución de estas actividades.
7. Dirigir el equipo de trabajo que conforma la Unidad, esto es: Contabilidad y Presupuesto, Tesorería, Gestión de Ingresos y Derivaciones de pacientes al extra sistema.
8. Cumplir con los indicadores de gestión asignados a la Unidad.
9. Cumplir con otras funciones que requiera la Jefatura.
4. PERMANENCIA EN EL CARGO.

 
Permanencia en el cargo quedará supeditada a evaluación de desempeño, realizada por la Jefatura.
 
                                                                       


5. PROCESO DE POSTULACIÓN Y RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES

 
Los postulantes interesados deberán hacer llegar su CV actualizado, certificados de Título, cursos, y otros antecedentes que se adjunten en sobre cerrado a la Unidad de Desarrollo de las Personas del Hospital del Salvador, ubicado en Av. Salvador 364, Providencia, Santiago.
 
Una vez cerrado el plazo de presentación de antecedentes, no se recibirá nuevas postulaciones. Asimismo, no serán admisibles antecedentes adicionales, a menos que sean solicitados por la Institución, con el objetivo de aclarar los ya presentados.
 
Los/as postulantes que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento o dificultades en la aplicación de los instrumentos de selección que se administrarán, deberán informarlo en su postulación, con el debido respaldo de dicha situación, para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos/as los/as postulantes que se presenten en este concurso.
 


6. PROCESO DE SELECCION

 
Los/as postulantes sólo podrán acceder a la fase de evaluación, una vez que hayan cumplido con los siguientes requisitos:
 
 


7. REQUISITOS DE POSTULACIÓN
• Título Profesional Universitario de al menos diez semestres de duración en carreras de Contador Auditor o Ingeniero Comercial, otorgado por una Universidad del Estado o reconocida por este. (Requisito Excluyente).
• Al menos 6 años de experiencia Profesional. (Requisito Excluyente).
• Experiencia en áreas de finanzas de al menos 4 años en sector público o privado. (Requisito Excluyente).
• Experiencia en cargos de Jefatura de al menos 4 años. (Requisito Excluyente).
• Deseable Manejo de Office Avanzado.
• Deseable conocimiento en SIS-Q, PERC – WINSIG.
• Deseable conocimiento en SIGFE.
• Deseable diplomado o especialidad en finanzas.
• Deseable experiencia en el sector público.