Aviso Pizarrón: Proceso de Selección

    Ministerio

    Autónomo

    Institución / Entidad

    Centro de Formación Técnica de la Región de La Araucanía /

    Cargo

    SUBDIRECTORA DE VINCULACION CON EL MEDIO E INTERNALIZACION

    Nº de Vacantes

    1

    Área de Trabajo

    Educación /Docencia /Capacitación

    Región

    Región de La Araucanía

    Ciudad

    LAUTARO

    Tipo de Vacante

    Código del Trabajo

      Objetivo del Cargo

      Elaborar e implementar la política de vinculación con el medio del CFT;
      Establecer redes con los actores relevantes del medio;
      Coordinar y visar el trabajo que otras unidades puedan realizar en materia de vinculación con el medio;
      Mantener un registro actualizado de las actividades de vinculación con el medio del CFT;
      Diseñar y coordinar estrategias de vinculación con establecimientos educacionales, titulados y empleadores;
      Encargado de diseñar, gestionar y promover las actividades de formación continua que realice el CFT;
      Otras que le encomiende el Rector(a).
       
       

Mecanismo de Postulación

    Los antecedentes para postular deberán ser enviados vía correo electrónico a postulacion@cftaraucania.cl indicando cargo al cuál postula.
     

Calendarización del Proceso

    FaseFechas
    Postulación
    Difusión y Plazo de Postulación20/03/2018-06/04/2018
    Selección
    Proceso de Evaluación y Selección del Postulante09/04/2018-20/04/2018
    Finalización
    Finalización del Proceso21/04/2018-30/05/2018
    El plazo para recibir postulaciones es hasta las 17:00 horas del 06/04/2018.

    Correo de Consultas

    postulacion@cftaraucania.cl

    Condiciones Generales

    BASES PARA PROCESO DE SELECCIÓN: “SUBDIRECTOR DE VINCULACIÓN CON EL MEDIO E INTERNALIZACIÓN DEL CFT DE LA ARAUCANÍA”
    Instrucciones
    Las presentes bases regirán el proceso de selección antes indicado y podrá participar de este proceso cualquier persona que cumpla con los requisitos solicitados, incluyendo a los funcionarios del Centro de Formación Técnica de La Araucanía.
    Los antecedentes para postular deberán ser enviados vía correo electrónico a postulacion@cftaraucania.cl indicando al cargo al cual postula.
     
    Plazos
     

    Difusión y Plazo de Postulación Del 20 de marzo al 28 de marzo 2018 a las 17:00 horas
    Proceso de Evaluación y Selección del Postulante Del 29 de marzo al 12 de abril 2018 a las 17:00 horas
    Finalización del Proceso Del 13 de abril al 24 de abril 2018 a las 17:00 horas
     
    I - Identificación del Cargo
    Nombre del Cargo y/o Función Subdirector de Vinculación con el Medio e Internalización del CFT de La Araucanía
    Nombre del Cargo Jefe Directo Rector
    Tipo de Contratación Código del Trabajo
    Duración del Cargo 1 año pudiéndose renovar acorde a desempeño
    Destinación Lautaro
     
    II- Especificaciones y Resumen del Cargo
    Resumen del Cargo La Sub -Dirección de Vinculación con el Medio e Internalización es una unidad dependiente de la Rectoría del Centro Estatal de Formación Técnica de La Araucanía, que vincula el quehacer académico, técnico y formativo con su territorio, estableciendo relaciones sustentables y recíprocas con la comunidad, enriqueciendo el aprendizaje de nuestros estudiantes, la formación continua  y aportando al desarrollo de la comunidad, la región y el país.
    Requisito Mínimo Título Profesional de a lo menos 8 semestres de educación en el área de Ingeniería, Educación y/o Ciencias Sociales.
    Requisito excluyente Experiencia laboral no inferior a cinco años en cargos o funciones similares
    Habilidades Liderazgo, rigurosidad, trabajo en equipo, trabajo bajo presión, probidad, compromiso.
     
    III – Responsabilidades del Cargo
    Será el/la responsable de articular al CFT con el entorno social-empresarial.
     
    IV – Funciones del Cargo
    1. Elaborar e implementar la política de vinculación con el medio del CFT;
    2. Establecer redes con los actores relevantes del medio;
    3. Coordinar y visar el trabajo que otras unidades puedan realizar en materia de vinculación con el medio;
    4. Mantener un registro actualizado de las actividades de vinculación con el medio del CFT;
    5. Diseñar y coordinar estrategias de vinculación con establecimientos educacionales, titulados y empleadores;
    6. Encargado de diseñar, gestionar y promover las actividades de formación continua que realice el CFT;
    7. Otras que le encomiende el Rector(a).
     
    V – Documentos a Presentar
    1. Copia de Certificado de Titulo de a lo menos 8 semestres de duración en el área de  Ingeniería, Educación y/o Ciencias Sociales.
    1. Declaración Simple acorde a formato Anexo N°1.
    1. Curriculum vitae
    1. Todo documento requerido acorde al criterio indicado en punto VI Etapa II a fin poder realizar una evaluación objetiva del postulante
     
     
    VI- Proceso y Criterios de Evaluación
    Etapa I Admisibilidad del postulante: Una vez cerrado el proceso de postulación y recibidos los antecedentes de los postulantes, se desarrollará una primera preselección de admisibilidad, pasando a la siguiente etapa, únicamente aquellos candidatos que hayan acompañado al menos los documentos indicados como letra a), b) y c) del punto VI de las presentes Bases.
    Realizada la primera preselección, los postulantes preseleccionados continuaran a la Etapa II.
    Se notificará vía correo electrónico a todas las postulaciones declaradas inadmisibles por no haber adjuntado la documentación requerida.
    Etapa II Criterios de selección: Los postulantes preseleccionados en la Etapa I, y acorde a los documentos por ellos entregados, se evaluarán acorde a la siguiente tabla:

    CRITERIO

    PUNTUACIÓN

    FÓRMULA

    FORMA DE ACREDITACIÓN
    Formación en temas de Educación y/o de la Administración 15 puntos 15 puntos:
    Doctorado en el área de Educación y/o de la Administración
    10 puntos:
    MBA, Magíster o Postítulo en el área educación y/o de la Administración
    5 puntos:
    Diplomado en el área de educación y/o de la Administración
    0 puntos: Sin formación requerida    		 Copia de certificado de grado, postítulo o diplomado en el cual conste el área y/o de la Administración.
    Obs: Se evaluará con 0 puntos cuando no se indique expresamente lo requerido, no se presente el documento requerido o no posea formación en el área requerida.
    Experiencia con Franquicia SENCE, la elaboración de Proyectos y el diseño y gestión de Plan de Negocios.
         		 15 puntos 15 puntos:
    Experiencia igual o superior a 5 años
    10 puntos:
    Experiencia igual o superior a 1 año y menor a 5 años
    5 puntos:
    Experiencia menor a 1 año
    0 puntos: Sin experiencia    		 Certificación, convenios o contratos, cartas de recomendaciones, contratos o resoluciones/decretos que indiquen expresamente el tiempo en el cual el postulante se desempeñó, con indicación de mes y año y especificando cual fue la función ejercida.
    Obs: Se evaluará con 0 puntos cuando no se indique expresamente lo requerido, no se presente el documento requerido o no posea experiencia en el sector requerido.
    Experiencia en cargos relacionados con la función a desarrollar de Vinculación con el Medio en Instituciones de Educación Superior.
         		 25 puntos 25 puntos:
    Experiencia igual o superior a 5 años
    15 puntos:
    Experiencia igual o superior a 1 año y menor a 5 años
    5 puntos:
    Experiencia menor a 1 año
    0 puntos: Sin experiencia    		 Cartas de Recomendaciones, contratos o resoluciones/decretos que indiquen expresamente el periodo de tiempo en el cual se desempeñó el postulante en funciones o cargos en Instituciones de Educación Superior, indicación de mes, año y función desarrollada.
    Obs: Se evaluará con 0 puntos cuando no se indique expresamente lo requerido, no se presente el documento requerido o no posea experiencia requerida.
    Dominio Inglés 15 puntos 15 puntos:
    Nivel Avanzado
    10 puntos:
    Nivel Medio
    5 puntos:
    Nivel Básico
    0 puntos: Sin dominio de idioma inglés    		 Certificación u otro documento que avale el Nivel.
    Obs: Se evaluará con 0 puntos cuando no se indique expresamente lo requerido, no se presente el documento requerido o no posea dominio de idioma inglés.
    *Puntaje máximo a obtener 70 puntos.
     
    Los postulantes que obtuvieren los cinco mejores puntajes, acorde a la puntuación indicada en la tabla anterior, pasarán a la Etapa III.
    De existir un empate en el quinto lugar se optará por aquel postulante con mayor Experiencia en cargos relacionados con la función a desarrollar de Vinculación con el Medio en Instituciones de Educación Superior. En caso de existir menos de 5 postulantes admisibles se podrá continuar el proceso con un número menor.
    Se notificará vía correo electrónico a quienes no se encuentren dentro de los cinco primeros puntajes, agradeciendo su participación.
    Etapa III Entrevista: Los cinco postulantes preseleccionados acorde a la Etapa II serán citados a una entrevista personal, vía correo electrónico.
    La entrevista se llevará a cabo por 3 representantes del CFT de La Araucanía.
    Los representantes del CFT de La Araucanía evaluarán a los preseleccionados de acuerdo con la siguiente tabla:
     




    COMPETENCIAS
    PERSONALES E INTERPERSONALES

    PUNTUACIÓN

    FÓRMULA
    Solvencia técnica 15 puntos 15 puntos: Acorde a los evaluadores, en la entrevista se constató un manejo solvente en relación a aspectos técnicos de diseño e implementación currículo por competencias superior a lo esperado para el cargo
    5 puntos: Acorde a los evaluadores, en la entrevista se constató un manejo adecuado de diseño e implementación currículo por competencias.
    Comunicación Efectiva 5 puntos 5 puntos: Acorde a los evaluadores, en la entrevista se constató una comunicación efectiva mayor al esperado para el cargo
    3 puntos: Acorde a los evaluadores, en la entrevista se constató una comunicación efectiva suficiente para el cargo
    Desarrollo profesional 10 puntos 10 puntos: Acorde a los evaluadores, en la entrevista se constató la integración de su experiencia profesional y personal, coherente con la descripción en su currículum vitae
    5 puntos: Acorde a los evaluadores, en la entrevista se constató la integración de su experiencia profesional y personal, suficiente, pero con algunas inconsistencias en relación a la descripción en su currículum vitae.
    *Puntaje máximo a obtener 30 puntos.
     
    Los postulantes que obtuvieren en esta Etapa los tres mejores puntajes, acorde a la puntuación indicada en la tabla anterior, pasarán a la Etapa IV. En caso de existir menos de 3 postulantes se podrá continuar el proceso con un número menor.
    De existir un empate en el tercer lugar se optará por aquel postulante que haya obtenido la mejor puntuación en desarrollo profesional.
    Los tres seleccionados serán citados a una entrevista psicológica.
     
    Etapa IV Entrevista psicológica: Los seleccionados a entrevista psicológica serán evaluados por una Profesional Externa al CFT de La Araucanía, la cual entregará un informe final. Entre las competencias a evaluar se encontrarán, entre otras, las siguientes:
     




    Trabajo en Equipo
    Rigurosidad
    Liderazgo
    Probidad
    Compromiso
     
    Esta se evaluará acorde a la siguiente tabla:
    CRITERIO:
    APTO
    APTO CON RECOMENDACIONES
    NO APTO
     
    *Cada criterio indicado en la tabla anterior es determinado de manera autónoma por el respectivo profesional a través de los instrumentos destinados a utilizar en la respectiva entrevista psicológica a fin de resguardar la calidad del proceso.
    El CFT de La Araucanía seleccionará al postulante terminada la etapa de entrevista psicológica.
    No obstante, el proceso anterior el CFT de La Araucanía se reserva el derecho a declarar desierto el concurso en caso de que no contar con algún postulante idóneo para el cargo o función.
    Seleccionado quien ocupará el cargo o función se notificará por correo electrónico a todos los postulantes y se publicará el resultado en el portal de empleos públicos, pizarrón laboral.
     
     

    ANEXO N°1

    DECLARACIÓN  SIMPLE

    Postulante no se encuentra afecto a inhabilidades
     
    En Temuco, Yo_________________________________________________________________, Cédula de Identidad N° ______________-_,Declaro bajo juramento lo siguiente:

    1. No estar afecto a las inhabilidades administrativas señaladas en el artículo 54 del DFL N°1/19.653 de 2000 del Ministerio Secretaría General de la Presidencia, que fija el texto refundido, coordinado y sistematizado de la Ley N° 18.575, Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado, a saber:
    • Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.
    • Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.
    • Ser director, administrador, representante o socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.
    • Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nivel de Jefe de Departamento o su equivalente inclusive.
    • Hallarse condenado/a por crimen o simple delito.
     
     
                                          …………………………………………………………………

                                                                             FIRMA