Ministerio

Ministerio de Agricultura

Institución / Entidad

Corporación Nacional Forestal /

Cargo

Profesional para el Departamento de Desarrollo y Fomento Forestal, Oficina Regional de Valparaíso con sede en Viña del Mar

Nº de Vacantes

1

Área de Trabajo

Agronomía /Agrícola /Forestal

Región

Región de Valparaíso

Ciudad

Viña del Mar

Tipo de Vacante

Código del Trabajo

Renta Bruta

1.108.180

Objetivo del Cargo

1.Apoyar técnicamente a la Jefatura en el cumplimiento de la Misión y objetivos estratégicos.
2. Apoyar a la Jefatura en la planificación y supervisión para el cumplimiento de los objetivos establecidos para el cargo de profesional DEFOR. 

Requisitos Generales / Específicos

1.     Título Profesional: Ingeniero/a Forestal, excluyente.


2.     Experiencia profesional: mínimo de 1 año de experiencia profesional en alguna de las siguientes temáticas relacionadas al área forestal:


-   Manejo de bosques (bosque nativo y plantaciones),


-   Conocimiento en confección de planes de manejo y estudios técnicos para bosque nativo y plantaciones.


-   Conocimiento en identificación de plagas en plantaciones exóticas y bosque nativo.


-   Identificación de especies arbóreas nativas y exóticas.


-   Conocimiento en procesos de producción de plantas forestales (vivero).


-   Conocimiento en Proyectos de extensión forestal y/o desarrollo rural.


-   Elaboración y gestión de proyectos.


3.     Licencia de conducir clase B al día.
Certificado que acredite capacitación en alguna de las siguientes temáticas: manejo de bosques (bosque nativo y plantaciones), en procesos de producción de plantas forestales (vivero), en proyectos de extensión forestal y/o desarrollo rural, en elaboración y gestión de proyectos y SIG.
 
Toda la información para realizar la postulación la podrán descargar de la siguiente página web: http://www.conaf.cl/quienes-somos/concursos-laborales/

Formación Educacional

1.     Título Profesional: Ingeniero/a Forestal, excluyente.

Especialización y/o Capacitación

Certificado que acredite capacitación en alguna de las siguientes temáticas: manejo de bosques (bosque nativo y plantaciones), en procesos de producción de plantas forestales (vivero), en proyectos de extensión forestal y/o desarrollo rural, en elaboración y gestión de proyectos y SIG.

Experiencia sector público / sector privado

1.     Experiencia profesional: mínimo de 1 año de experiencia profesional en alguna de las siguientes temáticas relacionadas al área forestal:


-   Manejo de bosques (bosque nativo y plantaciones),


-   Conocimiento en confección de planes de manejo y estudios técnicos para bosque nativo y plantaciones.


-   Conocimiento en identificación de plagas en plantaciones exóticas y bosque nativo.


-   Identificación de especies arbóreas nativas y exóticas.


-   Conocimiento en procesos de producción de plantas forestales (vivero).


-   Conocimiento en Proyectos de extensión forestal y/o desarrollo rural.


-   Elaboración y gestión de proyectos. 

Los antecedentes de postulación, cuya individualización se establece en las presentes bases (que podrán descargar de la página web señalada), deberán ser enviados a Oficina Regional Viña del Mar, indicando Concurso Interno/Externo Nº 374 para la provisión de un/a (1) Profesional para el Departamento de Desarrollo y Fomento Forestal, Oficina Regional Valparaíso, sede Viña del Mar.
Los documentos deberán ser presentados en sobre cerrado, en Oficina de Partes Oficina Regional, ubicada en 3 Norte N°541, Viña del Mar, indicando claramente número de Concurso Interno/Externo Nº 374, para el cargo Profesional para el Departamento de Desarrollo y Fomento Forestal, Oficina Regional de Valparaíso,  con Sede en Viña del Mar, tanto en la carátula del sobre como en la carta de presentación de los antecedentes.
Una vez cerrado el plazo para la presentación de antecedentes, no se podrán recibir nuevas postulaciones. Tampoco serán admisibles antecedentes adicionales, a menos que el Comité de Selección así lo requiera para aclarar los ya presentados.

1.     Carta de Motivación al cargo[1]

2.     Ficha de Postulación (ver Anexo N° 1).

3.     Currículo Vitae Abreviado (ver Anexo N° 2).

1.     Fotocopia simple de Certificado de Título Profesional: Ingeniero/a Forestal, ingeniero/a agrónomo, ingeniero/a en conservación de recursos naturales  o ingeniera(o) en recursos naturales.[2]

4.     Experiencia profesional: mínimo de 1 año de experiencia profesional en alguna de las siguientes temáticas relacionadas al área forestal:

-        Manejo de bosques (bosque nativo y plantaciones).

-        Conocimiento en confección de planes de manejo y estudios técnicos para bosque nativo y plantaciones.

-        Conocimiento en identificación de plagas en plantaciones exóticas y bosque nativo.

-        Identificación de especies arbóreas nativas y exóticas.

-        Conocimiento en procesos de producción de plantas forestales (vivero).

-        Conocimiento en Proyectos de extensión forestal y/o desarrollo rural.

-        Elaboración y gestión de proyectos.

      (El Comité de selección debe revisar esta información con el Anexo N°2).

5.     Fotocopia simple de antecedentes que acrediten capacitación[3] en alguna de las siguientes temáticas:

Manejo de bosques (bosque nativo y plantaciones), en procesos de producción de plantas forestales (vivero), en proyectos de extensión forestal y/o desarrollo rural, en elaboración y gestión de proyectos y  SIG.

6.     Fotocopia de Licencia de Conducir clase B al día.

7.     Fotocopia de Carnet de Identidad.  Sólo para postulantes externos a la Corporación.

8.     Adjuntar copia de documento Cero Papel o correo electrónico donde se informa al Jefe Directo su postulación al concurso.  Solo para postulantes internos a la Corporación.