Aviso Pizarrón: Proceso de Selección


    Ministerio

    Ministerio de Justicia y Derechos Humanos

    Institución / Entidad

    Gendarmería de Chile /

    Cargo

    MONITOR LABORAL ESPECIALISTA EN MADERA, PARA DESEMPEÑAR FUNCIONES EN CCP DE TALCA

    Nº de Vacantes

    1

    Área de Trabajo

    Area para cumplir misión institucional

    Región

    Región del Maule

    Ciudad

    Talca

    Tipo de Vacante

    Honorarios

      Renta Bruta

      382.500

      Objetivo del Cargo

      Colaborar con el equipo multidisciplinario en el proceso de reinserción social de los penados que cumplen condena en los establecimientos penales, contribuyendo con ello a reducir el riesgo de reincidencia delictual.

      Funciones a Desempeñar

      . Elaborar el plan de trabajo para la realización de actividades de capacitación en artes y oficios con población penal, en el contexto de las actividades generales de reinserción en coordinación con equipo psicosocial.
      . Dar cuenta de los resultados obtenidos en la capacitación laboral a través de informes individuales y elaboración de reportes de actividades.
      . Gestionar exposiciones y muestras para la presentación de productos elaborados en la capacitación.
      . Gestionar recursos de la oferta pública y privada en materia cultural.
      . Realizar otras funciones asociadas a su cargo, encomendadas por su jefatura.

    Requisitos Generales / Específicos

    Los postulantes no deberán estar afectos a ninguna de las inhabilidades y dar cumplimiento de éstas normas vigentes establecidas en el artículo 54 y siguientes del D.F.L. N°1-19.653, de 2000, del Ministerio Secretaría General de la Presidencia, que fija el Texto Refundido, Coordinado y Sistematizado de la Ley Nº 18.575, Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado.

Perfil del Cargo

    Formación Educacional

    . Estar en posesión del Título Técnico Profesional o Técnico de nivel medio otorgado por un organismo educacional reconocido por el Estado, o su equivalente en el caso de titulados en el extranjero, vinculado a la actividad plástica.
    . Acreditar especialización en madera. (Excluyente).

    Especialización y/o Capacitación

    Capacitaciones:
    . Deseable en técnicas de creación de objetos decorativos.
    . Deseable en técnicas para endurecer papel o tejido para decoración.
    . Deseable en técnicas de pintura y estampado en madera.
    . Deseable en técnica de estarcido.
    . Deseable en otras técnicas complementarias al trabajo en madera.
    Conocimientos:
    . Deseable en reación de objetos de forma manual.
    . Deseable en creación de falsos esmaltes o falsos oleos.
    . Deseable en imitación de materiales diversos: mármol, madera de raíz, madera envejecida, etc.
    . Deseable en creación de craquelados opacos o transparentes.

    Experiencia sector público / sector privado

    . Experiencia laboral general de a lo menos 1 año haciendo clases o talleres a grupos.
    . Deseable experiencia específica de a lo menos 1 año realizando clases en el área de la actividad plástica, con adultos en situación de vulnerabilidad o en contextos penitenciarios.

    Competencias

    COMPETENCIA

    DEFINICIÓN

    Comunicación Efectiva

    Capacidad para recibir información, transmitiendo de forma clara, asertiva y eficaz un mensaje, facilitando la comprensión de lo que se desea comunicar.

    Trabajo en Equipo

    Capacidad de trabajar en colaboración con grupos multidisciplinarios y/o con otras áreas del servicio u organismos externos en forma cooperativa e integrada, fomentando el apoyo de los demás, para el logro de los objetivos institucionales comunes.

    Conocimiento Técnico

    Capacidad de alcanzar los estándares definidos en la aplicación de habilidades o conocimientos técnicos y profesionales en las áreas relacionadas con el puesto, manteniéndose al día sobre los sucesos y tendencias actuales en el área de competencias.

    Flexibilidad

    Capacidad  para adaptarse y trabajar en distintas y variadas situaciones y con personas o grupos diversos.
     

Mecanismo de Postulación

    Las postulaciones se extenderán desde el 30 de Septiembre hasta el 14 de octubre de 2016 (ambas fechas inclusive y sólo días hábiles) desde las 9:00 a las 17:00 Hrs. y deberán ser entregadas en un sobre cerrado en la Oficina de Recursos Humanos de la Dirección Regional del Maule, ubicada en la calle 2 Oriente  N° 1240 Talca.
    La documentación completa de postulación debe ser entregada en un sobre cerrado, en cuyo anverso se consigne:

    Señores

    Gendarmería de Chile

     DIRECCIÓN REGIONAL DEL MAULE

    LLAMADO A RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES MONITOR LABORAL ESPECIALISTA EN MADERA

     CCP TALCA

    COD. DRVII-14 

    Oficina de Recursos Humanos 

    Calle 2 Oriente Nº 1240, Talca

    No serán consideradas dentro del proceso de selección aquellas postulaciones recepcionadas fuera del plazo máximo  establecidos en las siguientes Bases y aquellas enviadas a través de correo electrónico.
    EVALUACIÓN DE LOS POSTULANTES
    La metodología definida para la evaluación de los postulantes se compone de las siguientes etapas:
    Etapa I: Revisión Curricular de estudios, formación y capacitación.
    Etapa II: Revisión Curricular de experiencia laboral.
    Etapa III: Entrevista de valoración global del candidato.
    *Nota: La Etapa III sólo se realizará de manera  presencial y se llevará a cabo en la ciudad de Talca.
     
    PROCESO DE SELECCIÓN
    Los postulantes que cumplan con los requisitos estipulados en el Perfil del Cargo y por lo tanto accedan a la Etapa III,  correspondiente a la Entrevista de Valoración Global del Candidato, serán informados personalmente  vía telefónica o por correo electrónico, del lugar y la hora en que se realizará la entrevista. Si no se pudiera contactar a los postulantes por las vías descritas anteriormente, será responsabilidad del interesado realizar la consulta con la antelación necesaria para cumplir las fechas de la calendarización.
     

Documentos requeridos para postular

Para formalizar la postulación y participar en el proceso de selección, los interesados deberán presentar la siguiente documentación:
  1. Currículum Vitae actualizado. (Como mínimo debe contener el número de cédula de identidad, número de contacto y correo electrónico)
  2. Fotocopia simple de cédula de identidad (Por ambos lados).
  3. Fotocopia simple del certificado de Título de acuerdo al perfil del cargo.
  4. Deseable fotocopia simple de certificados que acrediten capacitación, si corresponde. El certificado debe indicar: a) El tema de la capacitación; b) Los nombres del organismo capacitador y del capacitado, y; c) La cantidad de horas de capacitación.
  5. Deseable fotocopia simple de certificado de experiencia laboral.
Nota: no se devolverán antecedentes remitidos para la postulación.
*Los postulantes que no cumplan con cualquiera de los requisitos, o no remitan la totalidad de antecedentes necesarios para la postulación, quedarán excluidos automáticamente del proceso de selección.

Calendarización del Proceso

    FaseFechas
    Postulación
    Difusión y Plazo de Postulación29/09/2016-21/10/2016
    Selección
    Proceso de Evaluación y Selección del Postulante24/10/2016-04/11/2016
    Finalización
    Finalización del Proceso07/11/2016-07/11/2016
    El plazo para recibir postulaciones es hasta las 17:00 horas del 21/10/2016.

    Correo de Consultas

    sandra.fuentealba@gendarmeria.clURL donde se podrán obtener mayores antecedentes del procesowww.gendarmeria.gob.cl

    Condiciones Generales

    . Los/as postulantes son responsables de la completitud y veracidad de la información que se presenta.
    . Los/as postulantes que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento o dificultades en la aplicación de los instrumentos de selección que se administrarán, deberán informarlo en su postulación, para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos/as los/as postulantes que se presenten en este proceso de selección.
    . El proceso de selección podrá ser declarado desierto por falta de postulantes idóneos, entendiéndose por éstos aquellos/as candidatos/as que no cumplan con el perfil y/o los requisitos establecidos.
    . El costo de traslado que deba realizar el postulante para presentarse a las Etapas del proceso de selección será asumida por el candidato.
    . Se responderán consultas de lunes a viernes entre las 09:00 y las 17:00 hrs.