Convocatoria | Empleos Públicos

Aviso Pizarrón: Proceso de Selección

Ministerio

Institución / Entidad

Cargo

Nº de Vacantes

Área de Trabajo

Región

Ciudad

Tipo de Vacante

Renta Bruta

Objetivo del Cargo

La Dirección General de Aeronáutica Civil, requiere contratar:

1. Antecedentes del Cargo

Cargo: Supervisor Aeronavegabilidad

Objetivo del Cargo:

Ejecutar tareas de certificación y fiscalización de aeronaves, centros de mantenimiento, clubes aéreos y empresas aéreas.

Unidad de Desempeño:

Departamento Seguridad Operacional, Subdepartamento Aeronavegabilidad, Sección Aeronavegabilidad.

Funciones Principales:

• Participar en el proceso de verificación de cumplimiento de los requisitos para la emisión, renovación, suspensión o cancelación del certificado de aeronavegabilidad.

• Participar en el proceso de certificación y fiscalización de la condición de aeronavegabilidad de una aeronave.

• Participar en el proceso de certificación y fiscalización a los Centros de Mantenimiento Aeronáutico (CMA) y constatar el cumplimiento de los requisitos para ejecutar trabajos técnicos aeronáuticos propios de una determinada habilitación.

• Participar en los procesos de certificación y fiscalización a las empresas aéreas, constatando el cumplimiento de los requisitos para iniciar o continuar las operaciones aéreas.

• Revisar los registros históricos de las aeronaves para certificar que se encuentran en condición aeronavegable.

• Revisar los antecedentes presentados por los usuarios en el proceso de formación de empresas aéreas y centros de mantenimiento.

• Efectuar inspecciones físicas y vuelos de verificación de aeronaves.

• Procesar las actualizaciones de manuales de empresas aéreas, centros de mantenimiento y clubes aéreos.

• Evaluar solicitudes de autorizaciones especiales.

• Participar a requerimiento en la elaboración de la normativa aeronáutica.

(Vacantes: 01)

2. Antecedentes Académicos

Formación: Título Técnico de Nivel Superior, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste, deseable Técnico de Mantenimiento Aeronáutico con licencia aeronáutica de Supervisor de Mantenimiento.

Capacitaciones:

• Inglés técnico

• Curso en Material de vuelo.

*Quienes no cumplan con estos requisitos quedarán automáticamente excluidos del proceso de selección.

3. Experiencia: Mínimo 5 años en el ejercicio de la profesión, deseable 8 años.

4. Tipo de Contrato: A Contrata, iniciando con periodo de prueba de 3 meses sujetos a evaluación de Jefatura para prórroga.

5. Renta promedio mensual (Total Haberes o Bruto): $1.020.626 aprox.(monto no incluye trienios, ni Modernización)

6. Lugar de Desempeño: Providencia, Santiago.

Requisitos Generales / Específicos

7. Requisitos:

Los interesados deberán cumplir los requisitos generales señalados en el Artículo 12 del Estatuto Administrativo (DFL Nº 29).

• Disponibilidad Inmediata.

• Enviar la siguiente documentación a isabel.berrios@dgac.gob.cl, Dentro de los plazos de postulación, indicando en el asunto del correo el nombre del cargo al cual postula “Supervisor Aeronavegabilidad”:

- Currículum Vitae.

- Fotocopia simple de Certificado de Título Técnico Nivel Superior

- Fotocopia simple de certificados que acrediten capacitaciones señaladas en el punto 2.

*Quienes no cumplan con estos requisitos quedarán excluidos del proceso de selección.

*La documentación será archivada por un periodo máximo 30 días desde la fecha de finalización del proceso de Selección.

Mecanismo de Postulación

8. Postulación: Periodo de postulación y recepción de documentación solicitada del 23 de Junio al 04 de Julio de 2016, hasta las 17:00 hrs.

Para postular dirigirse al siguiente enlace:

http://www.laborum.cl/empleos/supervisor-aeronavegabilidad-direccion-general-de-aeronautica-civil-1111051288.html?id=1111051288

*Serán postulaciones válidas, sólo las de aquellas personas que hayan postulado a través de Laborum y enviado la documentación solicitada dentro de los plazos establecidos.

*Los postulantes que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento o dificultades en la aplicación de los instrumentos de selección que se administrarán, deberán informarlo en su postulación, para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos los postulantes que se presenten en este proceso de selección.

Documentos requeridos para postular

- Currículum Vitae.

- Fotocopia simple de Certificado de Título Técnico Nivel Superior

- Fotocopia simple de certificados que acrediten capacitaciones señaladas en el punto 2.

Calendarización del Proceso

Fase	Fechas
Postulación
Difusión y Plazo de Postulación	23/06/2016-04/07/2016
Selección
Proceso de Evaluación y Selección del Postulante	05/07/2016-29/07/2016
Finalización
Finalización del Proceso	01/08/2016-03/08/2016

17:00

04/07/2016

Correo de Consultas

Aviso Pizarrón: Es un tipo de publicación que no permite postular en línea, ya que el Portal de Empleos Públicos es utilizado sólo como medio complementario de difusión de la convocatoria y no como medio de postulación. En este contexto, esta publicación, no contiene necesariamente toda la información del proceso, por lo que la persona interesada debe consultar mayores antecedentes directamente al Servicio Público responsable del aviso.

Las condiciones y contenidos especificados en esta publicación son determinados por el servicio público convocante. Asimismo, el desarrollo del proceso de selección es de su exclusiva responsabilidad.

En virtud de la entrada en vigencia de la ley N°21.389 (que crea el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos) y en el caso de ser contratada/o y/o nombrada/o en alguno de los cargos publicados en este portal, la institución contratante deberá consultar si usted posee una obligación pendiente en el mencionado Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, a efecto de proceder con las retenciones y pagos que correspondan. La persona que figure en el registro deberá autorizar como condición habilitante para su contratación/nombramiento, que la institución respectiva proceda a hacer las retenciones y pagos directamente al alimentario.