Aviso Pizarrón: Proceso de Selección

    Ministerio

    Ministerio de Justicia y Derechos Humanos

    Institución / Entidad

    Gendarmería de Chile /

    Cargo

    TÉCNICO EN REHABILITACIÓN CONDICIÓN CONTRACTUAL HONORARIOS A SUMA ALZADA, PARA DESEMPEÑARSE EN CONVENIO SERVICIO NACIONAL PARA LA PREVENCIÓN Y REHABILITACIÓN DEL CONSUMO DE DROGAS Y ALCOHOL (SENDA) Y

    Nº de Vacantes

    1

    Área de Trabajo

    Area para cumplir misión institucional

    Región

    Región de Valparaíso

    Ciudad

    Valparaíso

    Tipo de Vacante

    Honorarios

      Renta Bruta

      469.220

      Objetivo del Cargo

      Participar  directamente en la rehabilitación de los usuarios en tratamiento, para reforzar el proceso terapéutico y apoyarlos adecuada y permanentemente en la realización de las actividades contempladas en el programa de tratamiento y rehabilitación.
      Funciones a Desempeñar
      . Participar como observador en las sesiones del Taller de Bajo Umbral.
      . Apoyar a los usuarios en tratamiento en la realización de las actividades contempladas en el programa de tratamiento del Convenio, y en las rutinas diarias programadas por el equipo profesional del CTA.
      . Informar oportunamente a los profesionales de cambios conductuales o dificultades percibidas en los usuarios en tratamiento.
      . Supervisar y controlar la ingesta de medicamentos prescritas por el Médico del CTA o del penal, o de la red del Servicio de Salud de la Región.
      . Participar como colaborador en intervenciones terapéuticas grupales estructuradas en las diversas fases del tratamiento de Alto Umbral, sugeridas en el modelo de tratamiento del Convenio.
      . Conducir intervenciones grupales sugeridas en modelo de tratamiento del Convenio o diseñadas por el equipo profesional del CTA, bajo la supervisión del Psicólogo o de la Asistente Social del CTA.
      . Participar en las Reuniones Clínicas y en las Reuniones Administrativas del equipo de tratamiento.
      . Participar en reuniones de Evaluación bimensual del Plan de Tratamiento Individual para la fase de Tratamiento y para la fase de Preparación para el Egreso de los usuarios.
      . Realizar otras funciones asociadas a su cargo, encomendadas por su jefatura.

    Requisitos Generales / Específicos

    Los postulantes no deberán estar afectos a ninguna de las inhabilidades y dar cumplimiento de éstas normas vigentes establecidas en el artículo 54 y siguientes del D.F.L. N°1-19.653, de 2000, del Ministerio Secretaría General de la Presidencia, que fija el Texto Refundido, Coordinado y Sistematizado de la Ley Nº 18.575, Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado.

Perfil del Cargo

    Formación Educacional

    . Estar en posesión del título de Técnico en Rehabilitación en Drogodependencia,  otorgado por un establecimiento de educación superior del Estado o reconocido por éste.

    Especialización y/o Capacitación

    . Deseables conocimientos en modelos de intervención en drogas.
    . Deseables conocimientos en promoción, prevención y rehabilitación en distintas poblaciones de pacientes.
    . Deseables capacitaciones en materias de gestión de redes sociales asociadas a la reinserción social.

    Experiencia sector público / sector privado

    . Deseable contar con experiencia laboral general de, a lo menos 2 años.
    . Deseable experiencia de 1 año en  el tratamiento y rehabilitación de personas con consumo problemático  de drogas.

    Competencias

    COMPETENCIA

    DEFINICIÓN
    Trabajo en equipo Capacidad de trabajar en colaboración con grupos multidisciplinarios y/o con otras áreas del Servicio u organismos externos en forma cooperativa e integrada, fomentando el apoyo de los demás, para el logro de los objetivos institucionales comunes.
    Orientación al
    cliente    		 Capacidad para atender con amabilidad y rapidez las necesidades del cliente y solucionar eventuales problemas cuando esté a su alcance, logrando recibir y transmitir información clara y fundamentada, en forma concisa y eficaz.
    Tolerancia a la frustración
         		 Capacidad para mantener la estabilidad emocional y el nivel de eficacia y eficiencia en situaciones de presión, oposición, desacuerdos o fracasos, liberando la tensión de una manera aceptable para los demás.
     
    Comunicación Efectiva
     

    Capacidad para recibir e interpretar información, transmitiendo de forma clara, asertiva y eficaz un mensaje, facilitando la comprensión de lo que se desea comunicar.

Mecanismo de Postulación

    Las postulaciones se extenderán desde el 24 de junio hasta el 08 de julio de 2016(ambas fechas inclusive y sólo días hábiles) y deberán ser entregadas en un sobre cerrado en la Oficina de Partes de la Dirección Regional de Valparaíso Gendarmería de Chile, ubicada en Calle Blanco N° 1090, Edificio Bahía de Quintil Valparaíso, o enviado a través de correo certificado.
    La documentación completa de postulación debe ser entregada personalmente o a través de correo certificado, en un sobre cerrado, en cuyo anverso se consigne:

    Señores

    Gendarmería de Chile

    DIRECCIÓN REGIONAL DE VALPARAÍSO

     “LLAMADO A RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES TÉCNICO EN REHABILITACIÓN”

    COD. DRV-17

    Oficina de Partes

    Calle Blanco N° 1090 Edificio Bahía de Quintil, Valparaíso.
     
    No serán consideradas dentro del proceso de selección aquellas postulaciones recepcionadas fuera del plazo máximo indicado y aquellas enviadas a través de correo electrónico.

Documentos requeridos para postular

 Para formalizar la postulación y participar en el proceso de selección, los interesados deberán presentar la siguiente documentación:
  1. Currículum Vitae actualizado. (Como mínimo debe contener el número de cédula de identidad, número de contacto y correo electrónico).
  2. Fotocopia simple de cédula de identidad (Por ambos lados).
  3. Fotocopia simple del certificado de título técnico.
  4. Deseable fotocopia simple de certificados que acrediten capacitación, si corresponde. El certificado debe indicar: a) El tema de la capacitación; b) Los nombres del organismo capacitador y del capacitado, y; c) La cantidad de horas de capacitación.
  5. Deseable fotocopia simple de certificado de experiencia laboral, si corresponde.
Nota: no se devolverán antecedentes remitidos para la postulación.
**Los postulantes que no cumplan con cualquiera de los requisitos, o no remitan la totalidad de antecedentes necesarios para la postulación, quedarán excluidos automáticamente del proceso de selección.
 
EVALUACIÓN DE LOS POSTULANTES
La metodología definida para la evaluación de los postulantes se compone de las siguientes etapas:
Etapa I: Revisión Curricular de estudios, formación y capacitación.
Etapa II: Revisión Curricular de experiencia laboral.
Etapa III: Entrevista de valoración global del candidato.
*Nota: La Etapa III sólo se realizará de manera  presencial y se llevará a cabo en la ciudad de Valparaíso.
 
PROCESO DE SELECCIÓN
Los postulantes que cumplan con los requisitos estipulados en el Perfil del Cargo y por lo tanto accedan a la Etapa III,  correspondiente a la Entrevista de Valoración Global del Candidato,  serán informados personalmente  vía telefónica o por correo electrónico, del lugar y la hora en que se realizará la entrevista. Si no se pudiera contactar a los postulantes por las vías descritas anteriormente, será responsabilidad del interesado realizar la consulta con la antelación necesaria para cumplir las fechas de la calendarización.
 
 

Calendarización del Proceso

    FaseFechas
    Postulación
    Difusión y Plazo de Postulación23/06/2016-08/07/2016
    Selección
    Proceso de Evaluación y Selección del Postulante11/07/2016-15/07/2016
    Finalización
    Finalización del Proceso18/07/2016-18/07/2016
    El plazo para recibir postulaciones es hasta las 17:00 horas del 08/07/2016.

    Correo de Consultas

    cristian.fernandez@gendarmeria.clURL donde se podrán obtener mayores antecedentes del procesowww.gendarmeria.gob.cl

    Condiciones Generales

    . Los/as postulantes son responsables de la completitud y veracidad de la información que se presenta.
    . Los/as postulantes que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento o dificultades en la aplicación de los instrumentos de selección que se administrarán, deberán informarlo en su postulación, para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos/as los/as postulantes que se presenten en este proceso de selección.
    . El proceso de selección podrá ser declarado desierto por falta de postulantes idóneos, entendiéndose por éstos aquellos/as candidatos/as que no cumplan con el perfil y/o los requisitos establecidos.
    . Las entrevistas se realizarán en la ciudad de Valparaíso. El costo de traslado será asumida por el candidato.
    . Se responderán consultas de lunes a viernes entre las 09:000 y las 17:00 hrs.