Convocatoria | Empleos Públicos

Aviso Pizarrón: Proceso de Selección

Ministerio

Institución / Entidad

Cargo

Nº de Vacantes

Área de Trabajo

Región

Ciudad

Tipo de Vacante

Renta Bruta

Objetivo del Cargo

Apoyar la implementación de las iniciativas emanadas desde el Nivel Central del Ministerio de Educación para el Programa Inglés Abre Puertas, constituyendo un vínculo entre éste y las Autoridades Regionales, a través de la coordinación y gestión, estratégica y operativa de procesos en los Niveles Regional y Provincial, que contribuyan al desarrollo y fortalecimiento del aprendizaje y cultura del idioma Inglés de docentes y estudiantes de los establecimientos municipales y/o particulares subvencionados de la Región.

Funciones

a) Promover el Programa Inglés Abre Puertas dentro del Nivel Regional y Provincial.

b) Gestionar y cautelar la eficiente entrega de recursos metodológicos necesarios para la correcta implementación del Programa Inglés Abre Puertas dentro de los establecimientos educacionales municipales y/o particulares subvencionados de la Región.

c) Gestionar el desarrollo profesional de los/as docentes que imparten clases de Inglés en Educación Básica y/o Media en establecimientos municipales y/o particulares subvencionados de la Región.

d) Gestionar acciones de apoyo para el fortalecimiento y desarrollo del idioma Inglés dentro de los/as estudiantes de los establecimientos educacionales municipales y/o particulares subvencionados de la Región.

e) Establecer comunicaciones periódicas con el Programa Inglés Abre Puertas de la División de Educación General del Ministerio de Educación, con el fin de informar y coordinar el trabajo de este programa en la región.

Detalle Renta Bruta

Honorarios:

$925.332.-

Al tratarse de un cupo a Honorarios, no contempla Asignación por Modernización.

Es importante precisar que las personas contratadas a Honorarios, podrán cotizar en términos previsionales por AFP y Seguro de Accidentes Laborales, considerándose como cotizantes voluntarios.

En lo que respecta a las cotizaciones de Salud, los/as contratados/as podrán cotizar en una Institución de Salud Previsional o en FONASA, para efectos del pago de días no trabajados por Licencia Médica. En caso que no coticen por este concepto, los días no trabajados por Licencia Médica serán descontados de la remuneración (para este efecto debe estar cotizando en AFP, Isapre o Fonasa, y Salud Laboral).

Jefatura Directa del cargo

Jefe/a Departamento de Educación Regional - Región del Libertador General Bernardo O'Higgins.

Disponibilidad para viajar y/o trabajo en terreno

Disponibilidad para viajar y/o trabajo en terreno a nivel Regional y Provincial.

Disponibilidad

Estimativamente el 2 de mayo de 2016.

Otras Condiciones

Convenio a Honorarios, desde la fecha de aceptación del cupo hasta el 31 de Diciembre de 2016. Renovable de acuerdo a evaluación.

Perfil del Cargo

Formación Educacional

Debido a la naturaleza y funciones del cupo, será deseable contar con Título Profesional del área de Educación, tales como: Profesor/a de Inglés, Traductor/a, Licenciado/a en Lengua Extranjera u otro relacionado con estas áreas.

Especialización y/o Capacitación

Debido a la naturaleza y funciones del cupo, será deseable contar con: Postgrados (Doctorado, Magíster o Licenciatura), Postítulos y/o Diplomados del área: Gestión Educacional, Evaluación y Desarrollo de Proyectos Sociales y/o Educacionales, Formación de Profesores, Currículum Escolar, Medición y Evaluación, Planificación Escolar, Sistemas de Información, Computación e Informática, y/o áreas afines.

Será deseable:

1. Manejo de MS Office nivel Intermedio – Avanzado.

2. Manejo a nivel intermedio de sistemas que emitan reportes estadísticos para el seguimiento y monitoreo del cumplimiento de plazos y metas.

3. Manejo a nivel avanzado de Sistemas de Información que permitan el registro en línea, control y seguimiento de procesos.

4. Nivel de inglés CEFR: B2 o C1.

Experiencia sector público / sector privado

Debido a la naturaleza y funciones del cupo, será deseable contar con al menos un (01) año de experiencia laboral desempeñando funciones relacionadas con docencia, gestión y coordinación de proyectos educativos, investigación educacional, seguimiento de políticas públicas, gestión estratégica, y/o innovación educativa en Instituciones de la Administración del Estado y/o sector privado.

Competencias

Competencias Específicas

NOMBRE COMPETENCIA	DEFINICIÓN
SUPERVISIÓN Y SEGUIMIENTO	Habilidad para integrar, coordinar, y monitorear las diversas acciones involucradas en un proceso o trabajo. Implica la capacidad para realizar seguimiento al cumplimiento de las tareas delegadas y propias, generando acciones correctivas en virtud de la adecuación a objetivos y estándares establecidos.
CAPACIDAD DE GESTIÓN	Habilidad para lograr los objetivos y metas establecidas, con la calidad y eficacia requeridas.
PENSAMIENTO ANALÍTICO	Capacidad de entender y resolver situaciones a partir de desagregar sistemáticamente sus partes; realizando comparaciones, estableciendo prioridades, identificando secuencias temporales y relaciones causales entre los componentes.
DESARROLLO DE ALIANZAS	Identifica y establece alianzas con agentes externos que provean las soluciones o la colaboración requerida.
ORIENTACIÓN AL USUARIO/A	Capacidad de identificar necesidades y satisfacer requerimientos de los/as usuarios/as internos/as y externos/as, con criterio de eficiencia y eficacia.

Mecanismo de Postulación

Los antecedentes curriculares deben ser enviados al correo electrónico: seleccionpiap06@mineduc.cl, indicando en asunto “Postulación Profesional De Apoyo Área Programa Inglés Abre Puertas Regional”

Es importante destacar que el tamaño del correo electrónico de postulación no debe sobrepasar los 10 MB.

Documentos requeridos para postular

1.   Currículum Vitae en formato personal (actualizado).

2.   Copia Cédula de Identidad.

3.   Copia Certificado que acredite Nivel Educacional, Título Profesional.

4.   Copia de Certificaciones que acrediten Postgrados (Doctorado o Magíster), Licenciaturas, Postítulos, Diplomados y/o Capacitaciones (en el caso de los Certificados de Capacitaciones sólo se considerarán aquellos realizados dentro de los últimos 10 años a contar del presente Llamado y que señalen institución capacitadora, horas, aprobación y fecha de obtención).

5.   Copia de Certificados o documentos que acrediten Experiencia Laboral.

Calendarización del Proceso

Fase	Fechas
Postulación
Difusión y Plazo de Postulación	07/04/2016-08/04/2016
Selección
Proceso de Evaluación y Selección del Postulante	11/04/2016-22/04/2016
Finalización
Finalización del Proceso	25/04/2016-25/04/2016

18:00

08/04/2016

Correo de Consultas

Condiciones Generales

a) Las personas interesadas en postular deberán hacerlo únicamente a través del correo electrónico: seleccionpiap06@mineduc.cl, adjuntando los documentos requeridos para postular. El tamaño del correo electrónico no debe sobrepasar los 10 MB.

b) Para valorar su postulación se consideran sólo los documentos adjuntos en su correo electrónico de postulación.

c) Los/as postulantes son responsables de la completitud y veracidad de la información que presentan. Los/as postulantes que no adjunten los antecedentes requeridos, quedarán fuera del proceso.

d) El proceso de presentación de antecedentes podrá ser declarado desierto por falta de postulantes idóneos/as, entendiéndose por éstos/as aquellos/as candidatos/as que no cumplan con el perfil y/o los requisitos establecidos.

e) Los/as postulantes que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento o dificultades en la aplicación de los instrumentos de selección que se administrarán, deberán informarlo en correo electrónico de postulación, para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos/as los/as postulantes que se presenten en este proceso de selección.

f)   Es dable señalar que este proceso de presentación de antecedentes considera una etapa de Entrevista Técnica y Personal, presencial.

g) Los potenciales gastos que pudiese incurrir el/la postulante por concepto de traslado, alojamiento o alimentación, son de su propia responsabilidad.

h) Respecto de los resultados de los/as postulantes que avanzan en cada una de las etapas del proceso, se tomará contacto con éstos/as a través de los antecedentes entregados en sus respectivas postulaciones.

i)    Las dudas o consultas sobre el proceso deben ser dirigidas al correo electrónico seleccionpiap06@mineduc.cl.

j)    Se recuerda que estas fechas establecidas son de referencia, y podrán ser modificadas de acuerdo a las necesidades del Ministerio de Educación.

Aviso Pizarrón: Es un tipo de publicación que no permite postular en línea, ya que el Portal de Empleos Públicos es utilizado sólo como medio complementario de difusión de la convocatoria y no como medio de postulación. En este contexto, esta publicación, no contiene necesariamente toda la información del proceso, por lo que la persona interesada debe consultar mayores antecedentes directamente al Servicio Público responsable del aviso.

Las condiciones y contenidos especificados en esta publicación son determinados por el servicio público convocante. Asimismo, el desarrollo del proceso de selección es de su exclusiva responsabilidad.

En virtud de la entrada en vigencia de la ley N°21.389 (que crea el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos) y en el caso de ser contratada/o y/o nombrada/o en alguno de los cargos publicados en este portal, la institución contratante deberá consultar si usted posee una obligación pendiente en el mencionado Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, a efecto de proceder con las retenciones y pagos que correspondan. La persona que figure en el registro deberá autorizar como condición habilitante para su contratación/nombramiento, que la institución respectiva proceda a hacer las retenciones y pagos directamente al alimentario.