Ministerio

Ministerio de Justicia y Derechos Humanos

Institución / Entidad

Servicio Nacional de Menores /

Cargo

Educador(a) de Trato Directo Rotativo- Base de Datos N°03 (23-02-2024)

Nº de Vacantes

1

Área de Trabajo

Area para cumplir misión institucional

Región

RM o Regiones

Ciudad

RM o Regiones

Tipo de Vacante

Suplencia/Reemplazo

Objetivo del Cargo

Realizar intervención socioeducativa, a través de la ejecución de actividades, tanto de la rutina diaria como de las señaladas en el plan de intervención individual, en coordinación con el equipo de trabajo del Centro, garantizando la generación de un entorno protector de derechos, teniendo siempre presente el interés superior de los adolescentes y jóvenes.
Funciones:
1. Acoger al adolescente y/o joven en su ingreso al Centro.
2. Participar activamente del equipo técnico en el ámbito de su competencia.
3. Observar, registrar y transmitir al equipo profesional, las conductas de los adolescentes y jóvenes con el propósito de retroalimentar el diagnóstico y el desarrollo del plan de intervención individual.
4. Responder a la necesidad de participación y escucha de los adolescentes y jóvenes, tanto en los espacios formales como informales transmitiendo la información al equipo profesional.
5. Efectuar contención emocional a los adolescentes y jóvenes, en los distintos procesos llevados a cabo en el Centro.
 **Extracto del perfil de cargo*

Requisitos Generales / Específicos

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
a) Ser ciudadano(a);
b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;
e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria;
f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal.(Cambio vigente desde el 15.10.2013, según Ley 20.702).
No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado:

a) Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.
b) Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.
c) Ser director, administrador, representante o socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.
d) Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nivel de Jefe de Departamento inclusive.
e) Desarrollar actividades particulares en los mismos horarios de labores dentro del Servicio, o que interfieran con su desempeño funcionario, salvo actividades de tipo docente, con un máximo de 12 horas semanales.

Formación Educacional

Licencia de Enseñanza Media completa otorgada por un establecimiento educacional del Estado o reconocido por éste.
De preferencia Título Técnico del área de las Ciencias Sociales o Educacional, otorgado por un establecimiento educacional del Estado o reconocido por éste.

Especialización y/o Capacitación

Experiencia sector público / sector privado

Un (1) año en funciones similares.

Competencias

1. Servicio Hacia las Personas.
2. Orientación a la Excelencia y Mejora Continua.
3. Flexibilidad y Adpatación a las Demandas del Contexto.
4. Habilidad para Enfrentar y Resolver Situaciones Complejas. 
5. Construcción de Relaciones con Límites.

Interesados enviar antecedentes, vía correo electrónico a seleccion@sename.cl,  indicando en el Asunto: “Postulación Educador(a) de Trato Directo Rotativo - Centro al Cual Postula”


 


 CIP CRC Limache - CSC Limache 
 CIP CRC Graneros - CSC Rancagua
CIP CRC Talca - CSC Talca
CSC Concepción.
CIP CRC Coronel.
CSC Temuco.
CIP CRC Chol Chol.
CIP CRC Valdivia.
CIP CRC CSC Puerto Montt.
CIP CRC CSC Aysén.
CIP CRC CSC Punta Arenas.
Centro Metropolitano Norte - Til Til.
CIP CRC San Bernardo.
CIP CRC San Joaquín.
CIP CRC Santiago.
CSC Santiago (Femenino).
CSC Calera de Tango.


CSC La Cisterna.

 

1. Currículum Vitae Actualizado.
2. Fotocopia simple de certificado de estudios solicitados en perfil.